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公司因怀孕，变相强迫员工辞职怎么办
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推荐答案 2018-08-20
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公司因为
我
怀孕
了,就辞退了我,合理吗?
答：
寻求劳动仲裁
。女性员工可以向当地的劳动仲裁机构寻求帮助，提出仲裁申请，并通过仲裁程序来维护自己的权益。在这个过程中，需要注意相关证据和文件的提交。3.
直接起诉
。如果协商无果，女性员工还可以直接向法院提起民事诉讼，要求公司赔偿相应的经济损失和精神损害等。综上所述，公司因为女性员工怀孕而解除其劳...
怀孕
后
,公司
想要辞退来主动劝你
辞职,
你认为该
怎么办
?
答：
二、找公司领导谈话，表达自己的意愿，自己需要这份工作，不会辞职的
。女性怀孕之后应该受到保护，无论在生活中还是在工作中。在工作上，如果公司领导想让自己辞职，自己一定不要软弱，应该表达出自己的观点。自己在这份工作上已经有了一定的经验，不仅能够给公司带来效益，而且这也是自己的经济来源，自己是...
发现
怀孕
马上通知
公司,
却被要求主动
辞职,
职场妈妈该
怎么
做?
答：
假如企业一旦对您有违反规定的个人行为，
那麼马上去劳动局举报
。假如老板想要付款经济发展补偿金，及其三期的薪水，那麼也是可以考虑到商议离职的。怀孕期，企业不可以解雇或者辞退你的，企业也是了解这一点，因此经常用些下三滥的方法来迫人积极离职，越发了解这一点，越发不可以让步。你能依靠此机遇，...
我
怀孕
了
,公司
逼我
辞职怎么办
?文员转转岗保洁,让我跪在地上擦地板,主管...
答：
《劳动法》中有规定，用人单位是不得限制女员工生育的，也不得以女
员工怀孕
为由辞退女员工。你描述的就是公司没办法辞退你，然后采取调整人事安排等措施，然后让你主动去
辞职
。正常人事安排调整是没有问题的，如果存在你说的这些情况的话
，公司
明显是违法的，可以选择找公司先说，或者向劳动局举报，（抽...
因为怀孕
了,上司处处刁难你,想让你主动
辞职,
你是辞还是不辞?_百度知 ...
答：
如果自己没有做错对不起公司的事情，可以不用
辞职，
如果自己做错了事情
，公司
不想挽留，那么可以辞职。
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