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不给办离职手续怎么办
员工被开除拒绝
办理离职手续怎么办
答:
法律分析:如果员工不配合
办理离职手续
,在劳动关系终止后,用人单位可以通过特快专递的形式向该员工的户籍所在地(或住所地)邮寄送达解除劳动合同通知书和社会保险转移表,也是会离职的。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时...
离职了公司总经理
不给办理离职手续
该
怎么办
?
答:
单位有
办理离职手续
的义务,如果
不
办,你可以去劳动监察维权。
辞职
了,医院
不给办理离职手续怎么办
?
答:
结论:仲裁机构申请劳动仲裁。 解析: 可以向劳动部门投诉 不行申请劳动仲裁 有损失可以要求赔偿的 法律依据: 《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用...
离职原单位
不给办理离职手续怎么办
?
答:
劳动者离职原单位
不给办理离职手续
的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位为其办理离职手续。员工办理离职手续的流程:1、为从事有职业病危害作业的员工做健康检查。2、办理工作交接。离职员工除工作交接...
员工
辞职
遇到单位有意拖延
离职手续怎么办
答:
失踪员工家属到单位该如何办理离职手续 我不知道你是单位方还是家属方,说实话二方我给的答案不一样的,我要针对哪一方来说,请补充说明吧1 员工申请辞职,却不配合
办离职手续怎么办
? 在没有以程序办理的请假申请,没...
离职了公司
不给办离职手续怎么办
答:
你只要按照法律上的规定提前30天和用人单位申请离职,那么用人单位就应当在到期后的七天内为你
办理离职手续
,如果因为单位的不配合导致你无法
办离职手续
给你造成经济损失的,单位应当承担你的损失,并且也可以追究单位的行政...
公司
不给办离职手续怎么办
答:
辞职
公司不让走,劳动者可以提前30天书面通知用人单位解除劳动合同,不需要用人单位同意。超过30日,劳动者向用人单位提出
办理
解除劳动合同
手续
,用人单位应予以办理”。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
我
辞职
一个月了公司不出
给办离职手续怎么办
答:
辞职一个月
不给办离职手续
,劳动者可以通过以下方法维权:与用人单位协商;向劳动行政部门投诉;向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;其他。【法律依据】《劳动...
单位
不给办离职手续怎么办
?
答:
如果劳动者辞职到期,用人单位不为其
办理离职手续
的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位为其办理离职手续。员工办理离职手续的流程:1、为从事有职业病危害作业的员工做健康检查。2、办理工作交接。离职...
公司要求我
辞职
,让我去
办离职手续
但一直以工作未交接完成为由
不给办理
...
答:
2、用人单位没有违法的情况,但是你提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。不为你
办理离职手续
,不为你出具离职证明,你也可以申请劳动仲裁;其中,试用期提前3天书面提出就可以。3、没有提前30天提出离职,...
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