怎么在职场中分清楚哪些人是真的对你好呢?

如题所述

第1个回答  2019-09-09
第一,干什么事情都想着你的人。我觉得父母是和我们呆的时间最长的人了,我记得以前他们去别的地方吃到什么好吃的了,都会带一份给我,觉得应该给我尝一下。单位集体出游,感觉这个地方不错,然后就计划什么时间,大家开车带上我出去玩。看到我学习用品好像少了,出门就会记得买来给我,感觉他们虽然很多事情都不会去说,但是却都看在眼里,感觉干的什么事情都不是为了自己,而会处处都想着我,都想给我最好的。第二,关心我的人。“关心”这个词说简单好像就是很轻松的一件事情,但是做起来其实一点都不简单。你让一个跟你只有点头之交的人在你生病的时候关心你,人家好心一点或许会问你怎么了,如果感觉大家都不熟,突然关心一下好像很突兀,还是算了吧的这种人,你觉得关心这件事情容易吗?所以说,我觉得真正对你好的人,他们就好像24小时都在线一样,只要你需要,他们就会给你关心。第三,互相掏心掏肺的。我觉得真正对你好的人,你也会对他好的,所以相互之间应该是掏心掏肺的。你了解他的脾气,他知道你的喜好。你会向他诉说很多事情,好的坏的他都会全盘接收,而他也会告诉你心里的小秘密。不用担心对方某一天会把自己的事情告诉别人,你也不用担心他承受不了你,而离你而去。我觉得真正对你好的人,是值得这样去做的。第四,不会嫌弃自己的人。我觉得真正对我好的人,他肯定知道我干过什么蠢事,肯定见过我哭的很傻的样子,肯定听过我五音不全的歌声,但是还是不嫌弃我,还是很鼓励我去做真实的自己的人。我觉得真正对我好的人,其实他们身上的品质好像是其他人看不出来的,只有自己才能了解的,毕竟每个人对他人的看法都是不一样的。所以,珍惜对自己的好的人吧,这样的人很少啦!第一,干什么事情都想着你的人。我觉得父母是和我们呆的时间最长的人了,我记得以前他们去别的地方吃到什么好吃的了,都会带一份给我,觉得应该给我尝一下。单位集体出游,感觉这个地方不错,然后就计划什么时间,大家开车带上我出去玩。看到我学习用品好像少了,出门就会记得买来给我,感觉他们虽然很多事情都不会去说,但是却都看在眼里,感觉干的什么事情都不是为了自己,而会处处都想着我,都想给我最好的。第二,关心我的人。“关心”这个词说简单好像就是很轻松的一件事情,但是做起来其实一点都不简单。你让一个跟你只有点头之交的人在你生病的时候关心你,人家好心一点或许会问你怎么了,如果感觉大家都不熟,突然关心一下好像很突兀,还是算了吧的这种人,你觉得关心这件事情容易吗?所以说,我觉得真正对你好的人,他们就好像24小时都在线一样,只要你需要,他们就会给你关心。第三,互相掏心掏肺的。我觉得真正对你好的人,你也会对他好的,所以相互之间应该是掏心掏肺的。你了解他的脾气,他知道你的喜好。你会向他诉说很多事情,好的坏的他都会全盘接收,而他也会告诉你心里的小秘密。不用担心对方某一天会把自己的事情告诉别人,你也不用担心他承受不了你,而离你而去。我觉得真正对你好的人,是值得这样去做的。第四,不会嫌弃自己的人。我觉得真正对我好的人,他肯定知道我干过什么蠢事,肯定见过我哭的很傻的样子,肯定听过我五音不全的歌声,但是还是不嫌弃我,还是很鼓励我去做真实的自己的人。我觉得真正对我好的人,其实他们身上的品质好像是其他人看不出来的,只有自己才能了解的,毕竟每个人对他人的看法都是不一样的。所以,珍惜对自己的好的人吧,这样的人很少啦!
第2个回答  2019-09-08
两面派的人物,这类人在职场很常见,你面前对你超级好的,但是在别人的面前就说你坏话。但是你往往都察觉不到,因为他们和你交往太具有迷惑性。你感觉他们好像什么都为你着想,但是实际上他们都在暗中观察你,伺机行动。他们随时都能找到你在语言上,行动上的漏洞,然后用自己那张嘴去掐头去尾,去煽风点火,去造谣生事。对付这样的人,就是只可以闲扯,但是不能交心。

作者:易职信
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来源:简书
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第3个回答  2019-09-08
在职场中真心对你好的人,从来不会对你发火,只会用一颗包容的心对待你,被你冷漠也不退缩,因你难过只会沉默。真心对你好的人来不要求你能有所回报,总是毫不吝啬的付出,总是无怨无悔的执着,恨不得给你最好的一切,巴不得你能开心的工作。总是担心你的身体,不希望你总是熬夜,也舍不得你难过,不管有什么事情,总是都为你考虑,时刻都关心着你。

职场生存中,可是真心对你好的人能有几个,有人能始终如一对待你,不顾一切的帮助你,无论对方是故意找茬还是刻意培养你,对你提出严格要求的人,都是需要感恩的。哪些人对你好要看这个人是否比较正直,不卷入是非,不背后说别人坏话,专业能力强,在自己需要帮助的时候,乐于帮助自己。还有就是看这个人的做法是否是真正能提升你的能力,还是另有所图,一个真心帮助你的人,不但会说出你的优点,还会指出你的缺点,你都要接受。最后就是看利益,看这个人或者这个领导是天天给你画大饼,还是真诚的帮助你提升工作能力,帮你获得你应该得到的荣誉和地位,或者金钱,这是我们在职场中工作应得的。
第4个回答  2019-09-08
首先,在职场中学会社交是很重要的,职场中的人际关系其实是很复杂的。我们有时候会遇到很多的事情,在这个时候有的人会真心去帮助我们而有的人则会先考虑自己的利益并不会真心的去帮助自己。在这个时候我们就应该分辨出哪些人是真的对自己好,这样我们也要学会感恩他们,学会回报他们。其次,我觉得看为人,看这个人是否比较正直,不卷入是非,不背后说别人的坏话,专业能力强,在自己需要帮助的时候,乐意帮助自己,一个真心对你好的人,不但会说出你的优点,还会指出你的缺点。我觉得看为人,看这个人是否比较正直,不卷入是非,不背后说别人的坏话,专业能力强,在自己需要帮助的时候,乐意帮助自己,一个真心对你好的人,不但会说出你的优点,还会指出你的缺点。最后,在职场混真的不容易,有欺负老实人的,有勾心斗角的,有结帮拉派的,如何看待职场中真正对自己好的人在职场和你说话和气,有福同享有难同当,别人想欺负你敢于站在你的一面顶回对方,工作做的不好领导怪罪他可以为你解释原因,甚至承担原因的人一般都是真心对你好,而表面上只说好听话,背地里枪战你的劳动成果,甚至背后在领导面前说你坏话,或在同事之中八卦你,这些都和你不好,只是表面现象,只有对你处处关心,并且真实的帮助你,才是真的对你好的人。
第5个回答  2019-09-08
第一,看为人 看这个人是否比较正直,不卷入是非,不背后说别人的坏话,专业能力强,在自己需要帮助的时候,乐于帮助自己
第二 看做法 看这个人是否是真正能提升你的能力,还是另有所图,一个真心帮助你的人,不但会说出你的优点,还会指出你的缺点,你都要接受
第三 看利益 看这个人,或者这个领导是天天给你画大饼,还是真诚的帮你提升工作能力,帮你获得你应该得到的荣誉和地位,或者金钱,这是我们在职场中工作应得的。
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