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连续请8个月事假会怎么样
工人请假期间到发薪日了给发上
个月
工资吗
答:
根据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假,事假为无薪假,事假以天或小时为计算单位。员工
请事假
每天的扣薪标准是:月基本工资/20.92天;员工请事假每小时的扣薪标准是:月基本工资/20.92天/8小时。
幼儿请假,千万不要只会说:好的
答:
一、
事假
1、好的,方便问一下原因吗?孩子最近请假频率有点多哦,我们知道学习艺术课程,会有系统性循序渐进的过程,科学的教育,需要孩子的全程积极参与呢! 2、好的,我是XX的老师,孩子昨天请了病假,现在情况
怎么样
呢,有没有好转?最近一定要注意休息哦,孩子落下的课程不用担心,等来校后会给他补上呢,现在一定照顾...
我想请
事假
3
个月
,公司会给我交医保社保吗?不然要
怎么
办???
答:
可以跟公司产商量一下说你请假的3
个月
社会保的个人部分可以在工资里面扣,如果你请假的3个月退出来,回来了又再加上去也麻烦
产假可以提前一
个月
休吗
视频时间 01:01
产假结束后还需请4、5
个月
的
事假
,单位拒绝缴纳社保
怎么
办?
答:
产假结束后还需请4、5
个月
的
事假
,单位拒绝缴纳社保这是肯定的,因为你没有上班了,单位不可能为你的社保买单。所以你完全可以向单位说好话,你自己把钱付给单位,敬请他们帮你代缴一下,这样也是可以的
连续
在同一个单位工作了27年可能请一
个月事假
吗?
答:
请假谁都可以的,不涉及工龄的,只是你这么久,公司肯定批,安排好工作,不耽误公司正常运行生产就可以了
产假后请
事假
3
个月
,社保(个人+公司)要自己全额承担吗?
答:
那么你就要看你公司的这个“
事假
期间公司不帮员工买社保的条款”有没有公示过,或者是经过工会的同意,一般的小公司都没有这种流程,这样你就可以去仲裁认为这个制度不合法,从而要求公司承担其相应的保险,自己的肯定要自己承担的
配偶住院可以请假吗
视频时间 00:38
事假
超请15天检讨,一个员工一年事假为15天!可是在
8月
11号!已经请完!
答:
做好自己的本职工作,能从工作中、业务中学更多的智慧,自己要不断提高业务及其他综合水平。因此,我请求李总对我处罚,无论怎样从严从重处罚我,我都不会有任何意见。同时,我请求再给我机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的反省,在今后的工作中,我会更加努力。检讨人:??
哺乳期员工请
事假
,一
个月
只来4天,
怎么
算工资
答:
对于哺乳假工资的计算是如果请三
个月
或者是六个月的假期一般就会按实发工资的百分之八十来进行给予,请一年哺乳假的一般就会停发劳动者的岗位和福利工资,但会发放基本的工资。一、对于哺乳假的工资如何计算? 根据市劳动局《关于上海市女职工劳动保护办法中有关问题的解释》,六个半月哺乳假的工资按本人...
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