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建筑劳务公司不买社保
工地不给工人上保险违法吗?
答:
建筑
工地
公司没
有给买保险,是违法行为,违反了
社会保险
法中的规定。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会...
做工地
不给交
医
社保
吗
答:
通常工地上也是要求缴纳无线的,一金可以
不缴纳
;如果是正式员工,肯定会给缴纳五险一金,所以也要看员工的性质。如果公司上请的是临时工,那不缴纳五险一金的概率会大一些。按照国家规定,
建筑公司
本来就该为农民工
缴纳社保
,但农民工动流性大,且有的还是
劳务公司
派遣职工,所以建筑工地,也没有替他们...
劳务公司不交社保
,用工单位有责任吗
答:
法律分析:在劳务派遣法律关系中,
劳务公司
应当承担用人单位应当履行的法律义务,其中包括为劳动者
缴纳社会保险
。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人...
劳务公司不
给
缴纳社保
违法吗!
答:
在我国签订
劳务
合同可以
不缴纳社保
。劳务合同一般是临时的,类似承揽性质的,签订的劳务合同,双方就不属于劳动关系,用人
单位
是可以不给员工缴纳社保的。如果双方之间是劳动关系的,用人单位则必须给劳动者购买社保,否则,用人单位的行为就属于违法的行为,劳动者可以向当地的社保部门进行投诉,举报 ...
签了
劳务
合同
不买社保
合法吗
答:
如果
不缴纳
就是违法的。法律依据:《中华人民共和国
社会保险
法》 第八十四条 用人
单位不
办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
劳务
合同可以
不买社保
合法吗
答:
在劳动合同中约定
不缴纳社会保险
的,属于无效条款。社会保险费征缴暂行条例第四条规定,缴费
单位
、缴费个人应当按时足额缴纳社会保险费。征缴的社会保险费纳入社会保险基金,专款专用,任何单位和个人不得挪用。根据《劳动法》第18条、第72条规定,违反法律、行政法规的劳动合同无效,无效的劳动合同从订立时起...
劳务公司
需要给工人
买社保
吗
视频时间 00:33
劳务
派遣
公司不交社保
违法吗
答:
法律分析:不给
劳务
派遣工
缴纳社保
是不合法的,对于此类行为可以直接向当地劳动监察部门进行举报。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条 劳务派遣
单位
是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规定的事项外,还...
劳务
派遣
公司
可以
不买社保
吗
答:
法律分析:不可以,劳务派遣工也要
缴纳社保
。企业有责任和义务为员工参加五险:养老、医疗、失业、工伤、生育保险,派遣单位按照国家规定和劳动派遣协议约定,依法为劳动派遣工
缴纳社会保险
费,并办理社会保险相关手续。所以
劳务公司
一定要为劳务工缴纳社保。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条 ...
建筑劳务公司
员工要
交社保
吗
答:
法律主观:员工不可以要求
公司不交社保
。劳动者要求用人
单位不缴纳社会保险
是违法的,也是无效的,因为公司为员工缴纳社会保险是法律义务,是法律强制性规定,即使员工自愿放弃,公司也应当为员工缴纳社会保险,否则将承担相应的法律后果。 因此,不可以要求公司不交社保。法律客观:根据《劳动法》相关规定,...
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