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工作了5天辞职可以拿工资吗
工作
4
天辞职
有
工资吗
?
答:
有。1.可以到当地劳动监察大队投诉,也可以到当地劳动仲裁委申请劳动仲裁要求公司依法支付
工资
。2.还可以登录当地政府官方网站进行投诉举报,来进行讨要工资3.根据《劳动监察保障条例》第二十六条用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准...
新员工
上班5天
,就
辞职
,要结算
工资吗
?
答:
员工正常
工作
期间的
工资
应该发放。根据劳动合法第十七条 劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作内容和工作地点;(
五
)工作时间和休息休假;(六)劳动报酬;(...
在一家公司
上班
4
天辞职
,这4天有
工资拿吗
?
答:
有
工资
。试用期内不管有没有签订合同,存在事实的劳动关系,付出了劳动,产生了价值,应当给工资。用人单位拖欠工资,劳动者可以投诉到劳动局监察大队,由其责令用人单位支付拖欠工资;协调无果的,劳动者可以申请劳动仲裁。《劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付...
工作
7天
辞职
有
工资吗
答:
再提交公司办公会议审定。
离职
前,员工需要在原单位完成好
工作
的交接、有关费用的结清等手续,这部分依照公司的具体制度而定。如若个人档案转到了企业,离职时需
领取
个人档案,自己暂时完好保管即可。即便劳动者是早试用期内
辞职
,其也是应该获得其应有的
工资
报酬的,具体包括加班费、基本工资、补贴等。
上班
4
天辞职
有
工资吗
答:
如果用人单位有证据证明因为劳动者的
离职
给其造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。工资(Wages,Salary)是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。
工资可以
以时薪、
月薪
、年薪等不同形式计算。在中国,由用人单位...
辞职
立马走人给
工资吗
视频时间 00:57
本人在试用期内
工作了5天离职
不给
工资
,应该怎么做
答:
劳动者试用期
5天辞职
是有
工资
的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求...
压一个月
工资
,
上班
上了一个礼拜,
辞职
有工资发吗?
答:
压的
工资辞职
后会发。如果用人单位不发的,劳动者可以投诉用人单位或者申请劳动仲裁。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。法律依据:《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
在新公司入职3天不想做了,
能否
要回
工资
啊?是去走
离职
手续吗?谢谢、
答:
在新公司入职3天不想做了,能否要回工资啊?是去走离职手续吗?谢谢、 不能,一周是最低时间,没有建立合同关系就不
用离职
手续,希望你能满意 在清溪立讯厂做3天不想做了,离职有
工资吗
? 才3天, 如果是自己
离职的
, 一般公司是不会给工资的。 如果是被辞退的一般会给 不走离职手续能...
...但是因为
工作
性质做了一周身体不适应,立刻
辞职可以拿到工资吗
...
答:
劳动者立刻
辞职
的,是
可以拿到工资
的,但是如果用人单位拒绝支付的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。如果用人单位有证据证明因为劳动者的
离职
给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。一、如果是给用人单位
工作
,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者...
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