我9月份加班的时间可调休22天,已调休8天,可否另外要求剩下14天的工资?
申请仲裁的话,怎么证明自己是公司的员工?我们一直是在“钉钉”这个软件上打卡上下班,再加上工资打卡记录,只有这些可证明吗?另外要怎么证明自己的月薪是多少?
申请仲裁需要多少钱
可以要求补充办理全部社会保险吗?
追答加班的调休或支付加班费,应当按照规定办。
考勤卡、工资卡、证人证言等都可以作为证据。
工资卡可以反映出薪金。
可以要求补缴社保费。
劳动仲裁是免费的。
没有考勤卡,只有“钉钉”上的打卡记录,工资的话去银行弄转账记录可以吗?
仲裁一般需要多长时间?手续流程繁琐吗?
追答银行转账记录是可以的。
劳动仲裁一般自受理之日起45日内结束。仲裁手续不繁琐。
如果我先跟用人单位办好了离职手续,开了离职证明、薪资证明,然后再去申请劳动仲裁,这样会有影响吗?
仲裁期间会不会影响下一份工作
公司盖在其他文件上的章可以做凭证吗?
追答可以先办离职手续,然后申请仲裁,不会有影响。
公司的文件,与你有关的,可作证据。
好的,谢谢
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