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想在肯德基做全职工作,需要签三年合同,交五险一金,如果中间我想离职可以吗?需要付违约金吗
如题、、、
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推荐答案 2014-05-27
没关系的,你只要递交辞职报告就可以了。没有那么复杂啦,放心吧。
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其他回答
第1个回答 2014-05-27
合同应该有终止条款,比如提前一个月提出申请。
相似回答
肯德基
的
五险一金
员工如何
离职?
答:
提前三十天书面申请。员工离职按照法律规定提前三十天以书面的形式通知单位即可
,试用期员工提前三天通知单位。而单位为员工缴纳的社保和住房公积金是可以申请转移之后累计缴纳的。依据《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位...
跟
肯德基签
了
三年
的
合同,
带训了三天后实在是觉得太累了,想辞职,应该不...
答:
目前你应该是在试用期,提前3天通知肯德基就好了
。如果劳动合同中没有规定试用期(似不太可能),那就要提前一个月了。
在肯德基全职做
了半年
,合同
是
3年,交
有
五险一金,可以
申请辞职
吗?
辞职了...
答:
一般来说,会需要提前一个月提出辞职,
这样公司也可以招新人,这样的话不会有太大的影响
,不过也要看公司怎么样
肯德基
五险一金
员工如何
离职
答:
如果用人单位没有侵犯你的合法权益,你提出解除劳动合同是没有经济补偿的
。只要没有《劳动合同法》第25条的内容,约定由劳动者承担的违约金都是不合法的。递交解除劳动合同的通知后,批不批无所谓,关键是要有人签收,做为依法提出解除劳动合同的证明,否则不良单位会说你是自动离职,没有交过辞职报告,...
在肯德基合同
期中辞职怎么办理? 应聘上要押个人物品身份证?
答:
我以前
在肯德基
干过,绝对不会让你压身份证的,还有就是一般的情况下是:每4个小时休息15分钟 不管饭 如果你
签订全职合同,
那么你会在半年的时候收到一封中国银行给你的信封 那个可以找出纳要,还有一种方式是在每个月到发工资的那几天,让管理组打印明细单 你就可以找出
五险一金
具体有哪些,每个交...
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