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    • 签了入职协议没签劳动合同辞职但是hr要求先签合同再办离职 这对吗

    如题所述

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    推荐答案   2022-08-12
    不对，如果没签劳动合同，单位是有过错的，应该给予一年双倍工资补偿，采纳谢谢
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    其他回答
    第1个回答  2022-08-12
    没签劳动合同，员工是可以去监察大队举报的，要被罚款，而且要给辞职员工补偿金。
    第2个回答  2022-08-12
    不签合同就工作是不合法的，可以申请劳动仲裁
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