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    • 如果单位以调动工作地点为由逼员工辞职怎么办

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    推荐答案   2017-10-28

    首先，看你的劳动合同中对工作地点是否有约定，如果有，按照约定来履行并据此来判断用人单位是否可以单方变更你的工作地点。

    如果合同中约定有具体工作地方，单位硬性调动工作，构成违法变更，你可以仲裁要求恢复原岗位不要去新岗位报道

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