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带薪休假扣钱合理吗
劳动合同事假会被
扣钱吗
?
答:
《规定》第十五条中所称“克扣”系指用人单位无正当理由扣减劳动者应得工资(即在劳动者已提供正常劳动的前提下用人单位按劳动合同规定的标准应当支付给劳动者的全部劳动报酬)。由此可见,企业是可以按照员工请事假的天数扣发相应的工资的。当然,有些企业按照2倍标准扣除,是违法的。三、
带薪
年
休假
的规定...
年假
休完了会
扣钱吗
?
答:
新劳动合同法实施快一年了,如果再出现
扣钱
情况,你只有到劳动局获劳动监察大队投诉了。根据职工
带薪
年
休假
条例 第三条 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。 即年休假一般只有5天,你单位规定其实还是比较好的,不知你工作了...
休了
年假
13薪会
扣钱吗
答:
休了
年假
13薪不会
扣钱
的。职工
带薪
年
休假
条例,机关,团体,企业,事业单位,民办非企业单位,有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假以下简称年休假。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。不能享受当年度年休假的标准 职工依法享受寒...
我春节提前3天回家请问
扣年假
的工资吗?
答:
扣的是你二月份的工资,而不是
年假
工资,你很亏啊,因为是按照工作日计算的一般,比如二月份应该上15天,你只去了12天,那么就会扣你20%工资。
带薪休假合理吗
?
视频时间 01:22
厂里放假能扣
带薪休假吗
答:
法律主观:年休假,是国家根据劳动者工作年限和劳动繁重紧张程度每年给予的一定期间的带薪连续休假。机关、团体、企业、事业单位、 民办非企业单位 、有雇工的 个体工商户 等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假。
带薪休假
是指正常工作时间,国家法定假期及周六周日不在此范围内;根据相关法律规定...
...有
薪假
,请问什么意思?是不是1-7号有工资,不
扣钱吗
?请回答,谢谢!_百...
答:
是的,这是按照国家的规定。有些大公司还有
带薪休假
。每年有一个月换半个月的带薪休假。这个一个月或半个月也是有工资的。
带薪休假合理吗
?
视频时间 01:22
公司集体放假,并将
带薪休假扣
完,现我自己私事请假,公司按事假处理
合理
...
答:
这都是合法的,但一般公司这样做,员工吃亏
劳动法规定请丧假扣工资吗 劳动法请丧假
扣钱吗
答:
用人单位应当依法支付工资。”此外,劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定“劳动者依法享受年
休假
、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。”根据以上相关法律法规的规定,劳动者依法享有
带薪休
丧假的权利。因此,公司应当依照国家法律规定给予员工带薪休丧假。
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