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国企为什么效率低下
国企
办事
效率
很慢嘛?我面试将近一个星期了还没有答复,这是
为什么
?
答:
没事的 都这样 要淡定 你急了反而不好 ~ 既然他们要你的话 剩下就是走程序了 一般领导会比较忙 你也懂的~
毕业想去
国企
,现在国企的日子还好过吗?
答:
自己在传统上认为
国企
员工干活非常懒散,但是真正进入国企之后,才发现国企内部的员工工作
效率
其实比外面要高出很多,不仅环环相扣,而且在流程上也相对高效简单。尤其是在申请一笔资金费用的时候,当时研发经费已经不足了,需要直接向上级部门申请资金,按照一般的公司流程,可能需要等待一个月到两个月的时间...
国有企业
管理体制存在着哪些弊端?
答:
直接影响着
国有企业
的经济效益和市场竞争能力.只有切实解决这些矛盾和问题,改变目前思想认识模糊、管理体制不合理、管理模式粗放的现状,才能够将国有企业的巨大潜能激发出来,进而实现国有企业管理水平和市场竞争能力的真正提高。我国现有
国企
干部管理基本上仍然是计划经济模式下的管理体制,以行政任命为主,与...
工作去
国企
好还是民营好??
答:
缺点:
国企
的办事效率不太高,但是长期做相同的事情,得到重用的机会小。国企里面的斗争相当激烈,并且关系在里面起着很关键的作用,一个人也很难有出头之日,有点那种机械化的感觉,没有多大的活力。国企花的是国家的钱,国家的钱也就是我们老百姓的税收,很多国企在效益低、
效率低
的前提下,不思...
国有企业
的管理模式现状有哪些优势和劣势
答:
比如大家都普遍认为的
国企效率低
,就是因为目标大家是不一样的,私企目标是赚钱,当然以经济效益为主要考虑目标。而国企经济效益有时候并不那么重要的考虑。所以做出的行为也与私企有较大差距。同行业同业务的公司,显然国企私企差距很大。除了在目标上的差距会导致决策差距以外。权威差距也很大,国企权威主要...
如何看待国有产权改革中国有资产的流失问题
答:
林毅夫质疑产权改革对促进国企提高效率的必要性,他认为国企的“政策性负担”过重是造成
国企效率低下
的主要原因。国企由于历史和现实原因,需要投资于我国不具备比较优势的资本密集型产业或产业区段而形成战略性政策负担以及承担过多的冗员和工人福利等社会性政策的负担,这些无疑加重了企业的运行成本。而在...
国企
和私企的区别
答:
是为了打拼一番事业而去做好管理工作的。管理目的各异,这是因企业性质的不同造成的,也是目前大多数
国企
都面临倒闭或破产的主要因素之一。2、管理不同 管理上的不同
国有企业
与私营企业在管理上的不同,还表现在管理模式上。国有企业管理模式是自上而下的管理模式,是属于被动管理状态。无论是身处何...
国企
真的浪费人才吗?
答:
13、起码不会让你35岁滚蛋!除非是犯了
什么
大逆不道的错误,比如犯法之类的,基本都能一直干到退休,相对其他单位会稳定一些。比如疫情期间,哪怕居家办公,国企工资收入还是相对稳定发放的。而且五险一金也比较高,算是其他方面的一些保障。14、曾经年少不懂事,觉得
国企效率低下
、管理体系僵化、容易养老...
为什么国企
也加班严重
答:
因为
国企
工作
效率低
。
去
国企
好还是私企好!
答:
其实所有的人,为的都是两个东西,一个是权力,一个是金钱。归根结底,其实都是社会地位。去
国企
,在普通员工这个层面,肯定比私企的有地位。而且,混个一官半职,到哪里去也都挺有面子的。进私企,这东西不好说,小私企,抬头的机会很难,所以进去也混不出个
什么
名堂,在里面能赚钱的,最后都是...
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