55问答网
所有问题
当前搜索:
公司搬迁多远员工才有补偿
搬厂搬
多远才能有赔偿
答:
二、工厂搬迁相关问题面对搬迁问题,
员工
出于各种考虑,首先想到的就是要求经济
补偿
金的问题。
企业搬迁
的事实,在法律性质上属于合同履行的客观情况发生变化,《劳动合同法》也规定,用人单位与劳动者对劳动合同约定内容协商一致可以变更。企业搬迁,可能是同一行政区域内近
距离
的搬迁,也可能是跨区域的搬迁,该...
公司搬迁多远才有赔偿
答:
综上所述,
公司搬迁多远才有赔偿
和公司搬迁赔偿金计算方法需要根据当地相关法规和合同条款来确定,有疑问可以咨询当地机构或律师进行了解。 【法律依据】:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;...
公司搬迁多远距离才能
得到
赔偿
答:
不是按
公司搬迁多远距离才能
得到
赔偿
。公司搬迁多远距离才能得到赔偿,并没有一个固定的标准,这主要取决于公司的搬迁是否违反了劳动合同中的约定,以及搬迁是否对
员工
的正常生活造成了重大影响,如劳动合同中有明确的工作地点不能变动或变动工作地点需协商一致等条款,且公司搬迁的距离使得员工无法按照原合同...
工厂
搬迁多远才有赔偿
答:
如果用人单位为继续履行劳动合同约定,采取开通交通车、修建职工宿舍、发放交通补贴等方式向劳动者提供工作便利与工作环境,在地理位置合理的情况下,劳动者应当服从用人单位的搬迁安排。因此在遇到工厂搬迁的问题时,如果工厂是在行政区域内的搬迁,劳动者并不能获得劳动
补偿
金,只有
企业
跨区域
搬迁才能
按照法律...
企业搬迁
要
多少公里才有赔偿
答:
一、企业搬迁要多少公里
才有赔偿
1、没有规定
企业搬迁多远距离才
给与补偿,按照劳动合同的约定或者法律规定,如单位单方改变公司的工作地点,且拒绝考虑劳动者意愿,根据公司处理方案,可能构成违法解除,可以申请劳动仲裁,主张经济赔偿金或补偿金。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十条有下列...
工厂
搬迁多远才有赔偿
答:
如果劳动者不同意变更劳动合同而解除的,用人单位要给予
补偿
。具体的补偿标准包括:被征收房屋价值的补偿,因征收房屋造成的
搬迁
、临时安置的补偿,因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。市、县级人民政府应当制定补助和奖励办法,对被征收人给予补助和奖励。劳动合同中有“工作地点不能变更”和“工作地点需要...
企业搬迁
要
多少公里才有赔偿
答:
(2)用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。 2、
企业搬迁
,在本市行政区域内搬迁,职工上下班可乘坐本市公共交通工具,或企业提供交通补贴、免费交通工具接送等便利条件,对职工生活未造成明显影响的,劳动合同继续履行,劳动者不随迁没有经济
补偿
。
公司
要
搬迁
我们
员工
如何
赔偿
答:
法律分析:
公司搬迁
的,应当遵循
员工
的意见,员工同意继续工作的,继续履行劳动合同,不愿意去的,可提前30天通知公司,解除劳动合同,并给予经济
补偿
金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付...
劳动法关于
企业搬迁员工
如何
赔偿
答:
公司搬迁
时
员工赔偿
的标准,应该按照劳动法的规定,根据员工在公司工作的年限,按照每满一年支付一个月工资的标准向员工进行赔偿;工作时间在六个月以上不满一年的,按照一年的时间计算进行赔偿;员工工作不满六个月的,按半年的时长计算赔偿数额。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条 ...
公司搬迁赔偿
标准
答:
一、
公司搬迁赔偿
标准是怎样的1、公司搬迁赔偿标准如下:(1)如果公司因搬迁辞退员工的,员工在公司工作每满一年的,需补偿一个月的工资;(2)六个月以上不满一年的,按一年计算;(3)不满六个月的,公司需
补偿员工
半个月的工资。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
公司搬迁多远距离才能得到赔偿
公司搬迁去外省如何补偿员工
公司搬迁员工赔偿标准2023
公司搬迁到4公里外有赔偿吗
公司搬迁多远就是合理范围
公司搬迁15公里有赔偿吗
无锡工厂搬迁多远才有赔偿
东莞市工厂搬迁多远才有赔偿
公司搬离多远不用赔钱