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公司不让加班怎么处理
单位不给
加班
工资
怎么
办
答:
一、单位不给
加班
工资
怎么
办 单位不给加班工资,劳动者追讨加班工资要灵活选择途径。 1、协商。与用人单位进行协商解决,一般来说,如果单位不愿支付,协商无法取得效果的。 2、调解。有权调解的部门有单位的 劳动争议仲裁 委员会、 人民调解 组织、行业性、地域性调解组织。尽管去年的司法解释规定调解...
...让我上五天制八小时,只拿底新,
不让加班
,我该
怎么
办???
答:
你要好好的自我反省!公司逼你离职,看似是
公司不
够仁义,其实是你自己的实力不够!这包括适应公司管理程序和领导的管理风格,以及你在公司的工作作为和的为人处事等!所以要好好总结,到下一家公司要改变自己的不足,提升自身各种技能!
公司不让
休班,还不给
加班
费
怎么
办
答:
一、
公司不
给
加班
费也
不让
调休
怎么
办 1、依据我国相关法律的规定,用人单位延长劳动者工作时间不给加班费,也不让调休的,侵犯劳动者的利益,劳动者可以申请劳动仲裁维权。 2、法律规定:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用...
厂里
不让
我一个人
加班怎么
办就要加班会不会被开除?
答:
感谢问答!首先,厂里不让你一个人
加班
是正确的决定,因为,在从事某一个操作或者是启动机器时,必须有一个人监护,这是出于你的人身安全考虑。第二,如果,你从事的是办公室文案,策划,一类的,也最好有个人在场,这个你应该懂得吧。第三,
公司不让
你一个人加班,是为了整体考虑,如果,你们从事的...
员工拒绝
加班
,如何解决?
视频时间 00:38
我们
公司让
员工双休日上班却不给
加班
费,请问是否违反劳动法?
答:
违反劳动法。依据《中华人民共和国劳动法》第三十八条:用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十四条:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬。安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休...
公司不
给我加班费而且总让我
加班怎么
办
答:
劳动法规定,
公司不
得强迫劳动者
加班
应当事先和劳动者协商一致,且应该支付劳动者加班报酬;劳动者应该先河公司协商,不然就收集证据,到劳动监察大队投诉公司,或到劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《劳动法》第四十一条 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一...
公司不让加班
,逼员工辞职, 这样做合法吗?我们
怎么
办?(公司的意思大家很...
答:
公司不让加班
是合法的呀!大家很明白变相让员工辞职也没办法的,这属于阳谋,合法合理的。
因为不
加班
被
公司
开除
怎么
办
答:
用人单位以劳动者不愿意
加班
,就以劳动者不服从领导安排将其辞退,属于一种违法辞退,可以要求用人单位继续与本人履行劳动合同,或者要求单位按双倍的经济补偿标准来给予本人赔偿,即劳动者在单位每工作一年,要赔偿二个月的工资。也可以提出劳动仲裁
处理
,无法协商达成一致意见的,可以起诉到法院来进行处理,...
如果
公司不
能保证正常班要扣
加班怎么
办?
答:
劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其
加班
费。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)。2、提交...
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