老板突然降职降薪，我应该怎么办？

Question

如题所述

Answer 1

老板突然给你降职降薪，这时候你真的要积极调整心态，不能太丧，可以先看看是不是自己的工作有问题，或是有哪里做的不对了，所以老板才会突然给你降薪，并且在降薪后，你可以适当和老板沟通一下，但这里需要注意的是，一定不要带着情绪和老板去谈，而且要保持一个平和的心态，千万不能急躁，否则只会适得其反。

老板给你降薪肯定是有原因的，如果实在不能接受可以选择重新换工作

老板给你降薪，不能是无缘无故的，因为老板也不傻，他肯定是知道，给你降薪会导致你情绪上的不满，心态上的转变，很有可能在降薪之后，你可能就不想干了，这些问题老板肯定是在给你降薪前就已经考虑到的。但小编认为，越到这个时候，你就不要急躁，注意你的态度，如果你觉得老板给你降薪，你不知道原因，你可以和老板去谈，问问到底是公司整体要降薪，还是你自身业绩能够有问题，这样即便离职也没有遗憾了，所以，在降薪后，先控制情绪，不要一生气就横冲直撞去找老板理论，这样是很低能的行为。

老板给你降薪，首先你要调整心态，需要注意情绪

小编觉得降薪在现在的大环境下是非常正常的，或许你降薪了，其他同事也多多少少会降低，如果你平时工作特别用心而且很辛苦，但是老板反倒给你降薪，那么只能说你可以选择换一家公司了，但是如果你工作能力一般，没有为公司做多大贡献，那么裁员或是降薪，按照现在的情势来说都是很正常的操作，毕竟老板也不是提款机，所以你一定要看自己是什么情况，在这个过程中，你一定要注意调整情绪，因为只有在你理智的情况下，才能做出最正确的选择。

小编觉得降薪是个挺正常的事，但是如果无缘无故给你降薪，那么你需要去找老板讨个说法。

Answer 2

如果你接受不了，只有辞职。