在单位干了14年半现在被单位辞退了怎么赔偿呀？

Question

如题所述

Answer 1

在单位干了14年半被单位辞退了，单位应该给你14个月的原工资经济补偿，同时你可以领取失业金。如果有加班或不正规的地方，还可以申诉，要回自己的权利。

Answer 2

都是按照工龄补偿的，这种老员工辞退补偿都是按照工龄计算补偿多少的。你会按照你的工名字计算一下就知道了。

Answer 3

这要看是因为什么被辞退的，如果是因为工作失误或者是重大错误，造成的辞退是没有工程的，但如果只是裁员的话，一般情况都是按+1，也就是说一年一个月总得再加一个月。

Answer 4

在单位干了14年半，现在被单位辞退了，
按照劳动法单位应该至少补偿你16个月以上的工资。

Answer 5

首先你们签合同了吗，还有就是被单位辞退了是你的错误还是单位单方面要辞退你，如果这样的话单位会按照合同上来赔偿你。如果你认为赔偿不够你可以申请劳动仲裁。