压十天工资怎么算? 就是月初一号上班到次月10号发工资,发了30天的 这十天怎么算呢?

如题所述

后面离职 的时候会给你算清楚的吧,一般公司会在次月把您这十天的工资先发了,而不是发一个月工资给您。追问

也就是说次月发工资的时候把上月压的十天 也结了?

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第1个回答  2018-06-28
一样压下个月的一号到十号的10天,如此循环往复。直到你辞职算清追问

关键是老板说没压我工资

追答

只要这样,每个月10号发上个月的工资,也可以说没有压

追问

没压我钱吗?

追答

只不过推迟了10天发上个月的工资

追问

那到最后不干了怎么算呢?
从一号开到月底?30天?

追答

对,会按月算的

追问

那这样了,第一个月压的十天老板说没压的我钱。说是第二个月就给我发了?那这样到底是压我的钱还是没压我的钱?

追答

老板本来就不想压工资,只是推迟了十天,如此往复,就没有压你的工资

追问

我还是有点迷

加一微信吧

追答

没有什么迷的。每个月十号发上个月的工资就行了。到你辞职不干时,会从入职时间计算你最后的工资的

追问

怎么从入职时间计算最后的工资呢?

老板说没压我的工资

每个月都结清了

可是第一个月是40天发下来

之后就是每30天一发

到最后离职也没有这十天的工资 他说已经发了

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第2个回答  2018-06-29
一月份的工资,要二月的月底才发,这只是这样说的而已,实际上我已经一年多没有正式发过工资了
第3个回答  2018-06-29
你问一下