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离职不给审批怎么投诉
我因为一点小事而向公司提交了
辞职
报告,可公司不批准,我该
怎么
办?
答:
我因为一点小事而向公司提交了辞职报告,可公司不批准,我该
怎么
办?员工的辞职未经公司批准,且员工的
辞职不
需要雇主的同意。根据法律规定,劳动者可以提前30天书面通知用人单位解除合同。如果在试用期内,可以提前三天通知用人单位终止合同;用人单位未及时缴纳社会保险、支付劳动报酬、提供劳动保护或者劳动...
辞职了
公司
不批
,可以
投诉
公司吗
答:
但是如果提前申请
离职
,劳动合同有依法约定培训费等协议的,当事人需要与单位协商给予合理的补偿。另外,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训...
我想
辞职
但是公司不同意,也
不给
工资
怎么
办呢?
视频时间 00:53
想
辞职
老板
不批怎么
办?
答:
有了以上证据,在30天(试用期3天)后公司要给你办理
离职
手续,如果公司不同意,你可以去劳动仲裁机构或劳动监察队
投诉
公司。
辞职
需要多长时间,公司
不给批怎么
办 工资是工钱的一种类型,即员工的薪资,是固定工作关系里的员工所得的薪酬,是雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币...
在超市工作
辞职
以招不到人
不给批怎么
办?
答:
.
辞职
信给领导签字,写什么都行,即便写不同意辞职也可以。签字后自己保留一份。2.提交书面辞职信时做好现场对话录音,尽量诱导老板说出如辞职一律
不批
等可以作为证据的话。3.不签就通过邮局特快专递发送辞职信,单件上注明是XXX辞职通知书,并注明收件人姓名、联系方式、公司全称和详细地址。快递回执即可...
辞职不批
可以告劳动局吗
答:
辞职不批
,劳动者是可以向劳动部门进行
投诉
的,劳动者辞职只需要提前一个月通知用人单位,就可以解除劳动关系。一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付...
因为有事需要
辞职
,公司领导
不给
批准,有什么办法解决?
答:
1.
辞职
信给领导签字,写什么都行,即便写不同意辞职也可以。签字后自己保留一份。2.提交书面辞职信时做好现场对话录音,尽量诱导老板说出如辞职一律
不批
等可以作为证据的话。3.不签就通过邮局特快专递发送辞职信,单件上注明是XXX辞职通知书,并注明收件人姓名、联系方式、公司全称和详细地址。快递回执...
辞职
老板
不批怎么
办?如果叫劳动局处理这事情需要多久时间?
答:
如果你依法履行了
辞职
程序,用人单位违法
不给
你办理辞职的相关手续让你走,你认为用人单位侵犯了你的劳动保障合法权益的,有权向当地的劳动保障监察大队进行书面
举报
或者
投诉
(《劳动保障监察条例》第9条),要求劳动保障监察大队依法处理,或者依法向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁(劳动争议仲裁不收费)。如果...
在饭店做有急事
辞职不批不给
工资
怎么
办
答:
1.协商解决。2.到劳动行政部门
举报
(通常是单位所在区的劳动监察大队)。 公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。3.也可以直接申请仲裁。 首先,你要确认和单位之间的劳动关系的事实。
我想立即
辞职
,但公司领导不批准,但是我有没有理由,我现在就是不想干了...
答:
如果没有提前30天书面通知用人单位解除合同,并且没有等到30天期满,个人擅自
离职
,要看是否违反公司合同内容,属于员工个人违约,是不被劳动法保护的,建议还是和公司好好协商,办理正常的离职手续,提前30天提交书面通知,告知用人单位解除合同,30天期满,如果企业还不予以离职,可以向劳动局
投诉
。
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