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月休2天工资是÷28还是30
...的
工资
,车间
月休2天
,那我到底是要除
30天还是28
天啊
答:
如果超出国家规定的时间不算加班的话,就是除以
28天
(实际应上班天数)国家规定是除以21.75计算日
工资
月休两天工资
5000做了十三
天工资是
除
28还是30
?
答:
现在你做了十天的工,那你的工资就是用5000块除以30,然后再乘以13,你的这个
休息
日是带薪休息的,你的
月薪是
5000块钱,平均到每一天就是5000/30。你的工资不是按天计算的,如果是按天计算,也就是你工作了几天就算你几天的钱,既然是按月结工资,那就是一个月包含
30天
。
一个月发
工资
按
28天
计算。每个月规定
休息2天
,我请了两天假,那么工资怎 ...
答:
1.假设你一个
月工资
拿三千块钱,那每天的
工资是
3000/
30
=100元,请假
2天
扣200元。2.但是 ,如果按照劳动法计算的话,会被扣更加多的钱,请看下面的图:
底薪4000,
月休2天
。
工资
按照处于
30还是28天
算的 算的?
答:
是按照
28天
算的,
工资是
按照工作日来结算,但是如果这
两天是
规定的
休息
日,也会给你按照全勤来计算,全勤一般会有全勤奖。
一个
月休息两天工资
算
30天还是28
天
答:
如果这
两天是
带薪假,就应该按
30天
算,如果这两天不带薪,就按
28天
算。
底薪4000,
月休2天
。
工资
按照处于
30还是28天
算的 算的?
答:
月休两天
,
工资
肯定是按照
二十八天
去算呀,按
三十天
算就有点过分了。
我1个月2000元
工资休息2天
5月31天是除31
还是
29天吗?
答:
工资
肯定是除以实际上班的天数,比如上
两天休
一天的班,虽然只上了20天的班,但实际上还是算的
30天
的工资。如果算的是20天的工资,那么一个月的工资就偏大了。
一个月发
工资
按
28天
计算。每个月规定
休息2天
,我请了两天假,那么工资怎 ...
答:
你的
工资
/一个月的天数
28天
=平均工资*2=你扣的工资-工资=所得(如果要扣保险什么也是要算进去的)。平常
月份
可以按照当月实际出勤天数计算日工资,实际出勤天数包含法定假日(例如十一、春节等,这些都是带薪的)。劳动法规定:第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。国家对工资总量...
工资
怎么算一个
月30天休息二天
,请假2天
答:
如前所述。如:一个
月30
天,员工
月工资
5000,公司规定
每月
正常
休息2天
。那么,员工本月应当出勤的天数为
28天
。 即:5000元/28天=178.6元。每天的平均
工资为
178.6元。 如按一个月30天、月工资5000元计算。 即:5000元/
30天
=166.7元。每天的平均工资为166.7元。 178.6元-166.7元=...
公
休2天工资
算除以
28还是30
答:
30天
。根据查询尚淘福显示,因为公
休2天是
指员工放假2天,而不是指工作日减少2天,所以在计算
工资
时,应该把公休2天也计算在内,即把30天的工资除以30天。
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