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小工伤怎样赔偿
工伤小
手指截肢怎么
赔偿
答:
工伤
断手指
赔偿
流程如下:1、由单位在事故后30天内向劳动局申报工伤;2、有工伤认定书后申请劳动能力鉴定;3、由劳动能力鉴定来判断工伤保险机构赔偿费用。一、工伤断手指赔偿标准如下:1、一级伤残,本人工资乘27;二级伤残,本人工资乘25;三级伤残,本人工资乘23;四级伤残,本人工资乘21;五级伤残,...
工伤
的经济
赔偿
有哪些
答:
根据《
工伤
保险条例》的规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(2)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(3)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(4)患职业病的...
很小的
工伤
也可以要求
赔偿
吗
答:
即使是很小的
工伤
也可以要求
赔偿
。但用人单位应当自事故伤害发生之日或者职工被诊断、鉴定为职业病之日起的30日内申请工伤认定。工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门则应当一次性书面告知申请人需要补正的全部材料。【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第三十六条职工因工作原因受到事故伤害...
脚面小骨骨折
工伤
认定后
赔偿
多少
答:
在我国劳动者进行合法的劳动时,受到的伤害由相关的用人单位和社保公司对这类人的具体受害情况进行相应的赔偿,保护这类人的合法权益。那脚骨折
工伤赔偿
标准,都有哪些法律规定呢,下面小编就为你进相应的解答。在我国劳动者进行合法的劳动时,受到的伤害由相关的用人单位和社保公司对这类人的具体受害情况...
工伤赔偿
项目包括哪些内容
答:
一、
工伤赔偿
项目包括哪些(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。(二)住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。(三)外地就医交通费、食宿费。经医疗机构出具证明,...
现在的
工伤怎样赔偿
答:
现在的
工伤
,是根据伤残等级进行
赔偿
的 根据《工伤保险条例》规定:第三十四条 工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度...
找律师算
工伤赔偿
费用怎么收费的
答:
法律主观:生病住院是我们最不愿意发生的,除了自己身体受到伤害之后,还有一笔不小的开支,因为生病带来的困境。一、
工伤赔偿
费用怎么计算1、医疗费计算标准:医疗费=治疗费+药费+住院费等费用。需符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2、康复费参照医疗费。3、伙食补助费...
工伤赔偿
流程是什么
答:
工伤赔偿
流程通常包括以下几个步骤:报案、认定、评估和赔偿。首先,发生工伤后,应该及时报案。员工在受到工伤后,应在规定的时间内向所在单位报告,单位则需向社保机构报告。这一步骤是为了及时记录工伤情况,为后续的处理提供依据。其次,进行工伤认定。报案后,需要对工伤进行认定,确认伤害是否属于工伤范围...
工伤赔偿
有哪些流程,标准是多少?应该
怎样
找律师?
答:
按
工伤
保险条例规定,需要先申请工伤认定,
赔偿
金额只有等劳动能力鉴定等级后才能最终确定。1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断...
工伤
怎么
赔偿
,需要走什么程序
答:
工伤
认定——劳动能力鉴定——按鉴定结论索赔。工伤认定是社会保险行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性进行行政确认,是职工遭受事故伤害后享有工伤保险待遇和发生争议通过法律途径获得救济的前提条件。劳动能力鉴定是劳动者因工负伤后,劳动鉴定机构根据国家...
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