55问答网
所有问题
当前搜索:
小工伤怎样赔偿
小手指骨折
工伤赔偿
标准金额
答:
法律主观:手指骨折需要进行
工伤
鉴定,才能知道
赔偿
标准,手指骨折工伤赔多少钱是按照工伤及伤残等级认定和鉴定来进行的。以一级至四级伤残为例,赔偿标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。伤残津贴为:一级伤残为...
一点小伤报
工伤
能报销吗
答:
2、用人单位不申请的,劳动者可以向当地劳动局申请
工伤
认定;3、劳动局做出工伤认定决定;4、伤者去有资质的医院做伤残鉴定;5、把医院的伤残鉴定交给劳动局和用人单位,劳动局会发“工伤认定通知书”给用人单位;6、用人单位开始
赔偿
,主要包括伤残补助金、医疗费 工伤保险报销比例是
怎样
的 1、工伤保险...
工伤小
拇指断了一节怎么
赔偿
答:
工伤小
拇指断了伤残在10级,赔6个月的工资。手指断了一小节的,应当
赔偿
包括有医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列...
工地
工伤
没有固定工资该怎么
赔偿
答:
工伤赔偿
中的本人工资,是指工伤职工遭受事故伤害前12个月平均月缴费工资。依据同工同酬的原则,按本单位同岗位其他工人的工资来定;如仍不能定的,按行业平均工资来定;仍不能定的,按统筹地区平均工资来定。 工地
工伤如何赔偿
在工人受伤情况下不能每天出勤的都应该采取停工留薪的方式,而规定的是...
广东省2023年
工伤赔偿
标准
答:
法律客观:
工伤赔偿
标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。1、职工因工死亡:丧葬补助金为15510元;一次性工亡补助金为124080元;供养亲属...
小拇指断了一节算几级伤残怎么
赔偿
答:
工伤小
拇指断了伤残在10级,赔6个月的工资。手指断了一小节的,应当
赔偿
包括有医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。伤残赔偿标准1、残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,...
工伤小
脚趾骨折属于几级伤残,多少
赔偿
金?
答:
一般情况下
工伤小
脚趾骨折是属于十级伤残。十级伤残的标准:器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无护理依赖。法律分析十级
工伤赔偿
标准如下:一次性伤残补助金=本人工资X7个月;一次性工伤医疗补助金,十级伤残为每满一年发给0.1个月本人工资,不满一年的按一年计算;...
工伤小
脚趾骨折属于几级伤残,多少
赔偿
金
答:
工伤小
脚趾骨折属于十级伤残。工伤十级伤残
赔偿
标准,一次性伤残补助金,一次性伤残补助金为7个月本人工资。本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算。法律分析一、医疗费的赔偿数额,按照...
公司
工伤
怎么
赔偿
的
答:
员工发生
工伤
后,如果公司给职工购买了相应的工伤保险的话,公司只需要
赔偿
一部分即治疗工伤期间的工资福利;五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;发生工伤后终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。其他都可以由工伤保险基金按规定支付。_一、工伤怎么赔偿?员工发生工伤后,如果公司给职工购买了相应的工伤...
工伤小
拇指截肢需要
赔偿
多少钱?
答:
法律分析:根据具体
赔偿
项目分析,例如造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿 医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、
工伤
期间的工资、交通食宿费。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
小工伤怎样赔偿多少钱
员工工伤认定标准最新
工伤鉴定轻微伤怎么赔偿
轻微工伤保险赔偿标准
工伤轻微伤一般赔偿多少钱
今年33岁江阴工伤五级
i工伤轻微伤保险有赔偿吗
工伤保险面部轻微伤赔偿标准
轻微工伤