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对利润中心的重要考核指标是
作为
利润中心的
业绩
考核指标
,“可控边献”的计算公式是( ).
答:
【答案】:C 本题的主要
考核
点是可控边际贡献的计算公式.边际贡献=销售收入-销货成本和变动费用 可控边际贡献=边际贡献-可控固定成本=销售收入-销货成本-变动费用-可控固定成本.
下列关于
利润中心的
说法中,正确的有( )。
答:
【答案】:A,B,D 从根本目的来看,利润中心是指管理人员有权对其供货的来源和市场的选择进行决策的单位,所以选项A的说法正确;
对于利润中心
进行
考核的指标
主要是利润,除了使用
利润指标
外,还需要使用一些非财务指标,如生产率、市场地位等等,所以选项B的说法正确;利润中心没有权力决定该中心资产的投资...
下列关于
利润中心的
说法中,错误的是( )。
答:
【答案】:C 从本质上讲,只有管理人员有权对其供货的来源和市场的选择进行决策的单位,才能称得上是真正的利润中心,所以,选项 A说法正确;
对于利润中心
进行
考核的指标
主要是利润,除了使用
利润指标
外,还需要使用一些非财务指标,如生产率、市场占有率等等,所以,选项 B说法正确;利润中心没有投资决策权...
利润中心的
目标预算包括哪些方面?
答:
(1)当利润中心不计算共同成本或不可控成本时,其
考核指标是利润中心
边际贡献总额,该指标等于利润中心销售收入总额与可控成本总额(或变动成本总额)的差额。(2)当利润中心计算共同成本或不可控成本,并采取变动成本法计算成本时,其考核指标包括:利润中心边际贡献总额;利润中心负责人可控利润总额;利润...
收入,
利润
,成本
考核
方面采取了什么切实可行的措施
答:
B 答案解析:[解析] 本题的考核点是利润中心的考核指标。当利润中心不计算共同成本或不可控成本时,其
考核指标是利润中心的
边际贡献总额;当利润中心计算共同成本或不可控成本,并采用变动成本法计算成本时,其考核指标是利润中心的边际贡献总额、利润中心负责人可控利润总额、利润中心可控利润总额。
...
指标
中,根据责任中心权责利关系,适用于
利润中心
业绩评价指标的有...
答:
【答案】:A、B 通常情况下,
利润中心
采用利润作为业绩
考核指标
,分为边际贡献、可控边际贡献和部门边际贡献。
比较
利润中心考核指标
的优缺点
答:
缺点:利润率指标忽略了企业的规模和市场份额等因素,因此不能全面反映企业的竞争力和市场地位。此外,不同行业的利润率水平也存在差异,使得跨行业比较存在困难。因此,单一的利润率指标可能导致企业忽视其市场占有率和潜在竞争优势的发展和维护。以上内容
对利润中心考核指标
的优缺点进行了简明直接的比较和...
责任会计
中心的
种类及考评
指标
包括哪些
视频时间 02:07
作为
利润中心的
业绩
考核指标
,“部门经理边际贡献”的计算公式是...
答:
【答案】:C 可控边际贡献也称部门经理边际贡献,可控边际贡献=边际贡献一该
中心
负责人可控固定成本=销售收入总额一变动成本总额一该中心负责人可控固定成本。
作为
利润中心的
业绩
考核指标
,部门经理边际贡献的计算公式是( )。
答:
【答案】:C 【答案】C 【解析】可控边际贡献也称部门经理边际贡献,可控边际贡献=边际贡献-该
中心
负责人可控固定成本=销售收入总额-变动成本总额-该中心负责人可控固定成本。
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