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发工资要员工都签字吗
公司发了
工资员工
没
签字
违法
吗吗
?
答:
发工资
不
签字
是违反
发工资
不
签字
算不算违法
答:
一、
发工资
不
签字
算不算违法1、发工资不签字算违法。如果用人单位没有按时发放和提供工资明细,劳动者可以向所在地的劳动保障监察大队举报。劳动部门开通了多条渠道帮助劳动者维权。被侵害的劳动者可以到劳动争议仲裁委员会,提出申诉或到劳动监察部门进行投诉,以维护自身的合法权益。2、法律依据:《中华...
每个单位
发工资都需要
老板
签字吗
?
答:
1、一般来说小单位
发工资
会经过老板
签字
同意的,大公司则按照公司的规章制度规定的程度
发放工资
;2、不管是哪一类单位发放工资,都要按合同约定准时发放,不然就是违反了劳动法的规定;3、法律依据:《工资支付暂行规定》第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前...
...有银行回单和员工明细,那么
工资
单上还
需要员工签字吗
答:
银行
发工资
的可以不用签子了
现金
发工资
怎么做账?原始凭证用工资表吗?
需要
有
员工签字
的吗?
答:
而且一定要有当事人就是
员工
本人
签字
确认,如果没签字,就说明这个员工还没领钱。做帐会计凭证科目是 计提工资 借 制造费用 (生产车间)管理费用 (管理人员)贷 应付工资或应付
职工
薪酬
发工资
借 应付工资或应付职工薪 酬 贷 应交税金或应交税费 — 个税 贷 现金 ...
将员工的工资已经
发放
到员工的工资卡中是否
需要发工资
清单
员工签字
?
答:
不
需要
.(在
员工
的产量报表上
签字
即可.最后只要
发工资
条就可以了.)
为了员工之间工资保密,
发工资
时大家怎样让
员工签字
?要在一张表上。
答:
很简单,我单位也是保密工资,把工资单的内容及实
发工资
向内折叠,把姓名直接对应领取人
签字
就可以了
公司
发工资
不给工资条,只让
签名
,这是合理的吗?
答:
财务部门必须提早在金融机构领回现钱用以给
职工发放工资
,与此同时必须每一位职工在工资条上
签名
。之前领薪水的情况下,一直在财务部门大门口排着队,财会人员一直躲躲闪闪的,害怕你看到别人的标准工资。如今那样的情景从此看不见了,基本上都被金融机构对公方式所取代。依照《工资支付暂行规定》中要求:...
工资
条一定
需要员工签字吗
答:
;个人扣款合计(社保明细、住房公积金、其它扣款);税前工资合计;个人所得税;最后是实
发工资
。公式:实发工资=基本工资+各种补贴+独生子女费-个人代扣款-个人所得税 做进凭证的工资表不一定
要员工签字
。因为一般通过银行卡发放的,有依据。这和发放合理不合理是两回事。后者,可以通过事后调整。
发工资
如果是每月用网上银行直接打卡,工资表上
还要
领取人
签字吗
?
答:
签不签我觉得多余了,都让银行代发了,随时要查都可以查,银行卡都是拿身份证开的,想赖都赖不掉。
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