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公司突然让我离职怎么办
我想请问,
公司
领导有意逼你
离职
,但是我工作上没有犯错误这个
怎么办
?
答:
我想请问,
公司
领导有意逼你
离职
,但是我工作上没有犯错误这个
怎么办
?答:领导只要没有开口让你离职,你就跟他耗着,如果开口要你走,我们就劳动法程序来保护自己的利益!但是我这边给你提供点建议 1、建议离职!如果领导仅仅是因为讲话冒犯到了,就“公报私仇”的话,这类领导能给下属大多的发展空间...
当领导提出让你
离职
的时候,你会
怎么办
?
答:
你要做的就是从这次
离职
中,看到你自己的缺点 ,看到你的短板 。送你句话,以别人教训教育自己的人是聪明的人 ,以自己的教训来教育自己的人是愚蠢的人。我现在也遇到这样类似的问题。我的自己决定是,领导已经这么不待见我了,我留着也没有任何意义了。一边在现在的
公司
继续待着,一边就自己赶紧找...
领导
让我辞职
,
怎么办
?
答:
既然已经
离职
了,就不要留下来,员工
提出辞职
,领导挽留,无非就是以下几点原因:理由一:照顾彼此之间的情面,假装客气 当你提交离职时,你领导如果表现出不满,故意找茬
使
绊子等等,就会让旁观者觉得你的离开很可能是因为领导不行。之所以领导要挽留你,做给其他同事们看:“你看,某某人要走了,我依旧...
公司让
你自己
离职怎么办
?
答:
当你在就职中“被
辞职
”,
公司
想辞退你,但又不愿意给相应的补偿,用其他手段去让你主动
离职
。不管是员工在工作上失误在先还是其他原因,公司的这种做法,都是不符合劳动法规定的,作为劳动者不能忍受这种无良公司的不合理辞退员工的方式,一定要争取自己的合法权益。在职场上遭遇这种不公平的事情,绝大...
公司
故意给我加大工作量逼迫
我辞职怎么办
?
答:
法律问题:我近期的业绩不太好,
公司
向让我自己离职,但是我合同没还到期没有答应,公司就故意给我加大任务量,即使我每天加班也不可能完成,公司根本就是故意向
让我辞职
,我该
怎么办
? 高律师:不合法,可以申请劳动仲裁要求赔偿。 祝律师:不合法,可投诉至劳动监察部门或申请劳动仲裁。 如果您有法律...
公司
使用一些办法,让自己主动
离职
,我该
怎么办
呢?
答:
劳务合同,工作证件,能证明自己所从事工作面的相关资料,工作时态照片等等。尽量收集你认为
公司
为让你离开而采取的那些手段和行为证据。尽量存留你在与公司方交流这个问题时的影音材料。二,联合与你有同种境况的本公司同事,共同维护自己的劳动合法权益。毕竟人多力量大,办法比较多。但人多想法也就多,...
如果
公司
不主动辞退员工,让员工自己
离职
,这时员工如何办?
答:
我也去答题访问个人页 关注 展开全部 现在
公司
就是不主动辞退员工,让员工自己
离职
,其实这是最常见的操作。因为公司没有充分的把握能够合法辞退员工,同时也不愿意支付经济补偿金,更不愿意给赔偿金,因此只会让员工自己辞职。但大部分情况下,特别是工作了多年的员工,更不可能自己主动
辞职了
。因此公司接着就会采用“...
公司
不安排工作,想
让我
主动
离职
,我该如何应对?
答:
剖析被
辞职
的缘故、领导干部想你辞职的情况下,并不会由于单一的缘故而讨厌一个人,都是由于多种多样综合性要素聚集而成。这个时候,你不要怄气,也别生气,不必让怨恨吞没了你的眼睛。重中之重你就需要了解是
怎么
回事导致的,剖析它、发掘它,找到多方面的缘故,才有利于大家的发展,唉声叹气只能让事...
领导直接打电话说
让我离职
,我该
怎么办
?
答:
企业
媒体 政府 其他组织 商城 法律 手机答题 我的 领导直接打电话说
让我离职
,我该
怎么办
? 我来答 2个回答 #热议# 国际油价为何
突然
跌破100美元大关?农雅诗Y9 2020-10-21 · TA获得超过498个赞 知道答主 回答量:0 采纳率:0% 帮助的人:0 我也去答题访问个人页 关注 展开全部...
被
公司
辞退之后,公司想让申请主动
辞职
,应该
怎么办
呢?
答:
职场人经常会遇到一种情况:
公司
想让某位员工
离职
,但是又不想进行经济赔偿,于是就让员工“被边缘化”,不给安排工作,员工被“晾在一边”,挺尴尬。自己离职吧,不甘心;跟公司耗着,每天很无聊不说,还浪费了自己的时间,那么今天就让我们看看被公司辞退之后,公司想让申请主动
辞职
,应该
怎么办
呢?1...
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