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公司把你调到别的分公司
如何巧妙拒绝领导指派我去
分公司
轮岗?
答:
不利于
公司
的发展,耽误别人前程之类的话。3、要更多的说领导对自己的信任和肯定,然后要说自己不是推托,而是从公司发展角度看,自己不能胜任,影响公司发展 这样说不定以后就不给你晋升的机会了。建议你去锻炼一下,不就是换个岗位嘛,习惯就好了。那这样吧,如果你实在是不想去。别直接说你不想去...
公司把
我
调到
外地
分公司
上班,路费还要让我自己出,这样是正确的吗
答:
不对,这个应该
公司
报销的,工作调动和自发去外地打工不是一个性质的
同一个公司,就是
调到别的分公司
,那个月社保交接忘了,没交,正好那个月出...
答:
如果由于没有缴纳工伤保险,造成员工无法享受工伤保险待遇的,相关费用有用人单位承担。比如,工伤医疗费、工伤医疗期的工资正常发放,社保正常缴纳,如果构成伤残的,还应支付一次性伤残补助金。
从总
公司调到分公司
社保怎么办
答:
原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续;新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后,应在15个工作日内办结有关手续,并将确认情况及时通知用人单位或参保人员;养老保险缴费年限是累计...
作为一个公司的领导你们说如果
分公司
缺人,想要
把你调
过去。你们说是不...
答:
什么是需要,不让你做还
把你调
?多余了
接到
分公司
调令后,是否可以拒绝调动?拒绝调动的话继续呆在公司会有...
答:
是可以拒绝的,你可以写一份拒绝抽调的报告给你们老总,理由一定要充分,然后联系对你抽调
的分公司
进行询问和交涉,分公司要是能换人抽调那是最好不过的了。同时你也要最好心理准备,这样有可能得罪一些人,但是你要是有能力的话,你的老总自然是希望你能留在他的公司里面继续上班了。
从一个
分公司调到
另一个个
分公司的
项目属于什么
答:
从一个
分公司调到
另一个
分公司的
项目要看具体的调动情况。假如新的公司项目比较重要职位也获得了晋升,肯定是积极的调动。假如新的公司项目比较比现在的重要职位持平也属于积极的调动。如果不是这两种情况那么,这个调动对自己来说就不是太好。不过事在人为、积极工作,做好准备是做好职业生涯的基础。
我原来在一家总
公司的分公司
上班,后来因工作原因
调到
另一家分公司,在...
答:
你调
转到新
的分公司
社保有新的分公司继续负责给你缴纳。需要你找到现在分公司的人力资源部,把原来的社保关系转过来。在原分公司工作期间的社保,原分公司交;
调到
新分公司的社保由新的分公司负责交。如果不交,你个人就损失了公司应该给你上缴的保险。
我和已婚女同事在一起工作4个月,我被
调到分公司
了,我一发动态她就评论...
答:
还是不要聊了吧,毕竟她已经结婚了,难道你要当个男小三吗?抱歉,不要嫌我说话难听,这是事实。做同事就好,保持刚刚好的距离,不要再近了,于你于她都好。于你而言,她就像那火,小心你会引火上身;于她而言,你就像那烟,慢慢会上瘾,势必也会影响她跟她老公之间的关系,如果,她有孩子了,不...
总公司下面用A和B两个
分公司
,两个分公司负责领域不一样,这样可以把A公 ...
答:
不可以,劳动合同法规定,变更劳动合同内容需要劳动者同意,A
公司
和A公司员工签订的劳动合同中有岗位和工作地点的约定,不能随意变更。A和B的负责领域不同,岗位不同,不能随意
调到
。
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