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人事关系不在可以发工资吗
公司保留
人事关系不发工资
,是否违规
答:
保留
人事关系
,就代表员工依然是单位的员工,如果单位没有为员工安排工作的话,单位依然是需要支付员工
工资
的。如果是员工本人不来上班的话,那么单位可以按照事假处理,不需要支付员工工资。依据《工资支付暂行条例》第十二条 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同...
...
人事
说档案不转到单位在人才市场开的户就
不能
给我开
工资
答:
档案提取按照人才市场要求办理就行,只要提供符合条件的材料。有申请材料,有调档函,人才市场是不能肆意扣留
人事
档案的,所以你放心就行。第三,人事档案不放到指定的地方存档就不给
发工资
是不合理也不合法的,国家的劳动法、工资支付暂行规定等政策法律法规中就明确了,只要在不违反公司制度、正常工作时间...
工资
和
人事
都
不在
本单位,工会
关系可以
转过来嘛
答:
不可以。
人事
隶属
关系
和
工资
薪金关系都不存在的情况下,很难说明你是该机关或单位的工会会员。系统无法转取工会关系。
人事关系
和
工资关系
答:
劳动关系的一方主体主要是企业。通常来说,事业单位工作人员中具有人事编制的人员与单位是
人事关系
,事业单位聘用的无编制的工作人员、社会聘用人员、固定工、临时工等与事业单位之间的关系应作为劳动合同关系。(2)性质不同。人事关系是事业与其工作人员之间一种聘用合同关系,劳动关系是劳动合同关系。(3)纠纷...
人事关系
与
工资关系不在
同一省份人员,社保与税款如何缴纳。
答:
理论上说,
人事关系
与
工资关系
应在一处。如果
不在
一处,人事关系所在地区又不给你一分钱工资,你只能在工资关系处缴纳。
...单位说只能把档案转走,
工资关系
和
人事关系没
有,合理吗?
答:
合理,因为你
没
有转正定级,也就是没有满一年实习期,不能转正定级,自然就没有工资和
人事关系
,
工资关系
就是作为干部,你的档案工资介绍信 人事关系一般都是指你的干部身份和人事档案的,你现在还是学习档案,转正定级后才是人事档案的。
人事关系不
变,
工资关系
转走算借调吗?
答:
人事关系不
变,
工资关系
转走也不算解调,就直接算调走了,借调人员什么关系都不会变
刘律师,您好!我想咨询在借调单位领取
工资
补贴、考勤奖、过节费、年终...
答:
1、借调的法律认定。人员借调是指一个单位借用别单位的工作人员而不改变其隶属关系的情况,多见于国家机关、事业单位或社会团体为解决编制不足,从下属单位或其他单位借用人员,或者存在于企业间的经营指导、技术指导交流以及企业集团内人员交流。事业单位借调人员是指具有事业身份的工作人员,
不在人事关系
所在...
...我从原单位把档案
人事
已转到现单位,
工资关系
还
没
转,原单位还能继续...
答:
还给的,但为了方便自己,早点把
工资
转到新单位。
人事
档案找不到会有什么影响?应该怎么办?
答:
除此之外,人事档案的作用在人才流动中还有许多作用,应引起足够重视。二、可以尝试以下方法处理:1、通常
人事关系
、
工资
、档案等等是跟劳动部门,即当地的劳动局发生关系。如果是普通工人,那档案是存放在工作的劳资科或人事科,叫法不同,但是在这个部门;如果是工厂领导,档案就是放在工厂的上级主管部门,...
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