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主动离职是否可以领失业金
...5年,因不知道办理手续,停保3年现在还能不
能领取失业金
?
答:
你好像这种状况的话就不能再
领取失业保险
金了,因为你没有去进行坚持的交社保和医保。
苏州园区
失业金
合同到期
离职可以领取
吗
答:
2、劳动者不续签的话,除非是以用人单位提供的新的劳动合同约定的条件降低为由才有经济补偿金,否则无经济补偿金。单位无过错,劳动者
主动
不续签,不
可以领取失业保险
金。《劳动合同法》第十四条 无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以...
减员写双方协商一致解除劳动合同
可以
办理
失业金
吗
答:
符合这些条件的失业人员可以向当地社保机构申请
领取失业保险
金。需要注意的是,具体的领取条件和程序可能因地区而异,建议向当地社保机构咨询具体要求。员工
主动
解除劳动合同的流程是什么?1、员工原则上应提前30天将书面《
辞职
报告》交到人事行政部,并
领取离职
手续表。人事行政部对离职员工进行离职面谈,了解...
离职
当月
保险
怎么处理,如何办理
失业金
答:
一般情况用人单位在每月20日前申报下月社保,所以,离职人员当月社保基本上都是缴纳了的。如果是自己
主动辞职
的话,是不
能领取失业金
的,因为失业金的领取规则规定了必须是非个人意愿解除劳动合同后才可以申请领取,此外还需要累积缴纳失业保险一年以上才行。如果符合相关条件,请于六十天内去办理相关领取手续...
失业了,应该如何去
领取失业金
?
答:
与失业保险金相比,申领失业补助金的条件要宽松很多,只要在2020年3-12月失业,且在领取地区交过失业保险,就都能申请领取,最长可以领6个月,不管是
主动失业
还是被动失业都可以享受到这项福利。也就是说,即使是
主动辞职
导致失业,也
可以申领失业补助
金。不过,失业补助金标准会比失业保险金要低一些。20...
人社局怎么知道
是否
自愿
离职
答:
如果员工按照公司的
离职
制度离职,那么人社局就可以认为员工确实是自愿离职的。如果员工违反了公司的离职制度,那么人社局就需要进一步了解情况,以保护员工的权益。人社局申请
失业金
流程:1、失业人员前往当地的社保服务中心,在失业保险金窗口,填写
失业保险领取
表并提交准备好的材料,然后等待审核,审核通过后...
我
能领失业保险
吗?
答:
我能领失业保险吗?你不必担心,
是可以申领失业金
的。是这样的,办理失业补贴手续包括解除劳动合同书,失业证,交纳失业保险证明,身份证,申请书等到当地社保局办理即可。另外申请失业金,但是有一定条件的:(1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的;(2)在法定劳动年龄...
离职
的代价究竟有多大?
答:
失业保险
、工伤保险、生育保险和住房公积金。医疗保险受裸辞影响最大。如果医疗保险终止,从下个月起,医疗保险将暂停发放。当然可以重新报销,但一旦终止支付,医保卡将有2 - 3个月的恢复期,在此期间医保卡无法自动报销。在成都,社保断交还会影响购房资格,小孩上学等。
离职
还是三思而后行吧。
失业金是
自动抵扣医保吗
答:
2、法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四十八条失业人员在领取失业保险金期间,参加职工基本医疗保险,享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付,个人不缴纳基本医疗保险费。二、自动离职
可以领失业金
吗员工
主动离职
一般是不
能领取失业金
的。根据法律规定失业人员符合...
啥叫
失业金
?
答:
在失业保险缴纳的比例中,个人需要承担的费用很少,因此
领取失业金
也是有条件的,不是任何形式的失业都
可以领到
这笔失业金:(1)符合规定缴纳失业保险,单位和个人所缴纳其已达一年;(2)非个人意愿
离职
,出于单位的各种原因,被迫离职,可以申请领取到失业金。(3)办理失业证(即办理失业登记),并且...
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