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不辞职直接走人会赔偿多少钱
公司业务调整,要裁员,给
补偿
,但是让我自己写
辞职
信,怎么办?
答:
这个不
能直接
写
辞职
,直接写辞职是没
有赔偿
,你在这家公司干了多久?辞退的话是要赔偿好多的,如果干的时间长的话,那赔偿好多的,有n加1n+2的,有的辞退的话,要赔偿两个月工资一年,如果你干十年的话,你想想你要
赔偿多少
?你自己先
辞工
书,是没
有补偿
的,他口头协议是没用,如果你学了之后...
一个
辞职
的工人,到我的厂里来闹事,我厂里的车间主任把他打伤,请问我老...
答:
1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即
走人
不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济
补偿
金(每工作1年支付1个月工资)及
办理离职
手续等; 2、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;...
...没签劳动合同,当我提出
辞职
后他们又找我签了,当出我们约定的试用期为...
答:
1,单位没有签合同属于严重违法。2,你可以随时
离职
。3,可以请求单位支付将近一个月的双倍工资,半个月工资作为经济
补偿
金,补交保险。4,建议去劳动局投诉
辞职
要提前
多少
天
答:
1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即
走人
不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济
补偿
金(每工作1年支付1个月工资)及
办理离职
手续等;2、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期...
被公司领导打压
辞职有补偿
吗?
答:
被公司领导打压
辞职
是没
有补偿
的,这也
就
是为什么公司领导要故意打压你,让你自己辞职。如果你自己辞职一会有补偿的话,那么他也就不费那么多力气去故意打压你,
直接
开除你就可以了。就是因为你自己辞职是没有补偿的。所以他才会故意的去打压你。因为他如果辞退你的话,是要给补偿,但是把你打压到让你...
湖南18岁小伙在工厂自杀:连上三个月夜班不让
辞职
,后来怎样?
答:
但是,目前家属不愿走司法途径,反而采取一系列过激言行,严重影响公司正常经营。目前,就黄杰抚慰金一事的具体金额,19日晚上政府会组织双方再次协商。协商阶段,若家属方一味过激维权,申通公司保留追求其法律责任的权利。三个月的晚班,究竟是谁的过错 19世纪马萨诸塞州一个鞋厂的监工说,"让一个身...
工作试用期
离职
,需要离职单吗
答:
1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济
补偿
金(每工作1年支付1个月工资)及
办理离职
手续等;2、没有提前30天
提出离职
,用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者直接提交
辞职
信
就走人
,这个...
试用期期间自己
辞职有
什么后果
视频时间 01:36
没
有
签劳动合同我要走要我提前一个月
辞职
不给工资怎么办?
答:
那你先别提
辞职
的事,等到发工资了
直接走
就是了。反正也没有给签劳动合同,现在不正规的公司有的事,他们就这样免费用人,所以在离开前先想好了,等发了工资直接收拾东西
走人
,他没有劳动合同,拿你没办法。不过,最好不要这么干,跟老板好好说说,什么原因,现在也不敢明目张胆得拖欠工资了。最...
离职
后,老板还拖欠3万块左右,一直拖着不给,申请劳动仲裁要
多少钱
?
答:
这些电话在百度里都能搜到,都是官网的电话。如果劳动监察大队调解后,还是拒不支付工资,那
就
可以到你工作地的劳动局申请仲裁了。这个流程劳动局工作人员会详细告诉你的,也不会收费。所以,无须担心劳动局不重视的问题。3万元工资,真不是小数目,一定要拿回来。祝你好运。
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