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过年了老板要压工资怎么办
老板过年
不发
工资怎么办
答:
法律分析:老板过年不发工资,
双方可以协商解决
,如果协商不成的,
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉举报,向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁
,可以向人民法院提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第七十九条 劳动争议...
老板
压榨员工
工资怎么
举报
答:
2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元
,如果胜了全部由公司负担)。3.如果对仲裁结果不满意可以
在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉
。4.
根据国家规定在仲裁或诉讼
的时候,可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外...
过年
回家
老板
不让想走不发
工资
?
答:
要回家过年老板不发工资,
劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令;可以向劳动行政部门进行投诉;可以向有关调解组织申请调解
;也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。一、私人老板不发工资该怎么维权 如果私人老板不发工资且没签合同...
快
过年了
,
老板
拖欠
工资
不给
怎么办
答:
1、拖欠工资的,
可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁
。首先应该
到所在市区的劳动局对你公司进行投诉
,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司...
如果
老板压
扣
工资怎么办
答:
1.向劳动保障部门(劳动监察大队)投诉、举报,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔偿金标准:应付金额百分之五十以上百分之一百以下。2.以未及时足额发放
工资
为由,向劳动争议仲裁委员会申请劳动...
工厂
过年压
一个月
工资怎么办
答:
法律分析:从劳动者的角度来说,肯定是想办法得到
薪资
。分情况采取办法:是否签订正式劳动合同,如果签了,应该很好要的,打电话给公司人力资源部或者您在单位时的
领导
(最好级别高一点的,如部门经理),说明情况,一般都会给...
过年压
一个月
工资
合法吗
答:
过年老板压工资
劳动者可以向当地劳动局投诉,经劳动局通知后用人单位仍不支付的可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的...
年底
老板压
工人
工资
不给
怎么办
加班能给1.5倍吗
答:
可以
当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解
,如果调解不成,可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,也可以直接去法院起诉。法律快车提醒您,根据《劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不...
马上
过年了老板
欠
工资
不发
怎么办
找谁
答:
1、对于这种违法行为,最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的
工资
。2、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师...
老板
故意拖欠
工资
不给
怎么办
答:
如果拖欠
工资老板
打了欠条的,劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉,诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的,视为拖欠劳动报酬争议,按照普通民事纠纷受理。拖欠工资,用人单位违反法律规定,超过用人单位与劳动者约定的...
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