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公司法第三十七条内容
公司法
股东大会 董事长变更
答:
法律主观:股东会与股东大会,分别是 有限责任公司 和 股份有限公司 行使职权的组织机构 06年1月1日实施的新
公司法 第三十七条
规定: 有限责任公司股东会由全体股东组成。股东会是公司的权力机构,依照本法行使职权。 第三十八条规定了股东会行使的具体职权。 对职权所列事项股东以书面形式一致表示同意...
劳动合同
法第37条内容
答:
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定,
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。这意味着劳动者对劳动合同拥有单方解除权,属于一种形成权,劳动者只要提前三十日以书面形式作出通知,并将书面通知送达给用人单位,无论用...
我国中国境内
公司法
的全文
内容
有哪些?
答:
第一条为了规范公司的组织和行为,保护公司、股东和债权人的合法权益,维护社会经济秩序,促进社会主义市场经济的发展,制定本法。 第二条本法所称公司是指依照本法在中国境内设立的有限责任公司和股份
有限公司
。 第三
条公司
是企业法人,有独立的法人财产,享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。 有限责任...
劳动合同
法第三十七条内容
是什么
答:
劳动合同法第三十七条内容是劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。合同解除中应注意的问题:1、合同解除一般只适用于单方违约的情形,在双方违约的情形下则比较复杂,要看哪一方的违约是根本违约,解除权的行使要视具体情况而...
新
公司法
章程范本
答:
第一条
公司
名称: 有限责任公司(以下简称公司) 第二条 住所:北京市 第二章 公司经营范围 第三条 公司经营范围: 第三章 公司注册资本 第四条 公司注册资本: 万元人民币。 公司增加或减少注册资本,必须召开股东会并作出决议。公司减少注册资本,还应当自作出决议之日起十日内通知债权人,并于
三十
日内在报纸上至少...
公司
辞退员工签解除劳动协议
答:
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位
,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额...
临时工被
公司
辞退有赔偿吗
答:
临时工并不是用人单位的正式职工,所以双方的劳动关系本身就不是长期稳定的,而且用人单位也绝对不可能跟临时工去签劳动合同,一般签的都是劳务协议或非全日制用工合同,临时工被辞退后,不能跟公司要补偿金。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位
,...
现在劳动法规定正式员工辞职需要几天?
答:
劳动法规定正式员工辞职需要30天,劳动者辞职,需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。相关法律法规如下:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位
,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。一、个人提出离职...
私人企业可以不按国家法定节假日放假吗
答:
第三十七条
对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本
法第
三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。 第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。 第三十九条企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。 ...
员工持股相关法律
答:
第十一条 由员工以自然人身份直接持有股权的,持股员工按《
公司法
》的规定独立行使股东的权利和承担义务。 第十二条 由持股公司持股的,持股公司作为改制企业的法人股东按《公司法》的规定行使权利和承担义务。持股公司不得从事与员工持股无关的其他经济活动,并必须在公司章程中载明。 第十三条 以工会社团法人名义持股的...
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