国有企业的激励机制与非国有企业相比,存在什么区别?

希望可以详细点。谢谢了。

国有企业的效率,与民营和外资企业相比,是有不小差距的。激励机制是很重要的因素:
1、官本位的追求,以社会目标代替经济目标;激励的目标不同。
2、官、商不分,行业垄断,让国企的利润非正常化,追求行业和地位,胜过追求能力;激励
的方向不同。
3、国企目标的软约束——造成奖惩的不对称,惩罚的象征性与奖励的泛滥化。
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