第1个回答 2019-06-06
我们打小就被教导,机会总是留给有准备的人,那在职场中,我们究竟该如何做好坐第一排的准备呢?一、 会聊天。这个会聊天,不是让你去溜须怕马屁阿谀奉承,而是有技巧地表达自己。
好多小伙伴走进了误会,把会做和会说分裂在两个极端,但事实上不应该这样简单粗暴的划分。作为一个想要有所突破的职场人,会做和会说是缺一不可的。近几年来,语言类的节目一个接着一个地走红,从康永的说话之道,到以马东为首的好好说话系列,无一说明着讲话这门艺术有多重要。而在职场中,我认为最高效地提高讲话技巧的方法,就是多和同事、领导聊天,了解和学习优秀的同事谈论工作时的思维和技巧,加以琢磨,再自成一格。二、 善汇报。在很多人的职业观念里,汇报工作都是表面文章,其实这是一种偏见。汇报,本身就是工作的一部分,不是形式而是内容。
松下幸之助的传人江口克彦认为“对于上司来说,最让人心焦的就是无法掌握各项工作的进度。如果没有得到反馈,以后就不会再把重要的工作交给这样的下属了。所以要知道,虽然只是一个简单的汇报,却能让你得到上司的肯定。”《哈佛学不到》的作者马克·麦考梅克甚至曾说:“谁经常向我汇报工作,谁就在努力工作,相反,谁不经常汇报工作,谁就没有努力工作。”心理学研究表明,人们对一个事物越熟悉就会越喜欢。所以想要在职场中获得一个好的发展,让领导喜欢你,就必须提高自己的“职场能见度”,最简单的就是从汇报工作开始。而开会的时候往前坐,正好也给你的工作汇报提供了天时和地利,就像阿雯的同事阿明那样,抓住了每一个可以曝光自己优点的机会。三、硬技能。想要在职场中有存在感,说到底也还是无法忽略工作能力的重要性,想让同事和领导对你的工作能力刮目相看,就必须不断地提升自己的工作能力。
各行各业提升自己工作能力的方法不尽相同,但如果工作技能不够强硬,以上两条做的再好,也会有功亏一篑的一天。增加职场存在感,在职场上,主动表现,追求晋升才是王道。
第2个回答 2019-06-06
首先你要想在职场,得到存在感。
你就必须要增强外在形象。不要总是穿着古板,戴着厚底眼镜,成天只会埋在办公桌里。
男孩子就应该提高自己的帅气形象,女孩子就要打扮的漂漂亮亮的。你就打扮的漂漂亮亮,穿着帅气,才会得到领导的赏心悦目,也会在同事之间得到赞赏。
打造独一无二的竞争力。你只有在职场上打造一个独一无二的竞争力才能在众人的中脱颖而出。你每次都有业务出色的能力,还有解决方案的能力。做的事情,而且都优秀,从未出过错。你就在领导当心目中有很大的存在感。
做事积极主动。这个世界是一个主动出击的时代,与其坐在家中,儿童不如自己极力争取。很多时候只要主动一点点,就能走得更远,可以说做事积极,能不断提升你的影响力,还能提升你的存在感。
第3个回答 2019-06-06
职场新人 都想要提高影响力,增加存在感,让自己拥有更多的提升机会。可是怎样去刷存在感?我想最主要的还是要踏踏实实的工作,本本分分的做事,别投机取巧,把自己的工作做出成绩来,这是最有说服力的 谁也取代不了。其次一定要做一个靠谱的人,靠谱是一个人的特质,现在要找一个靠谱的人其实很难,所以在工作开始就要努力做到这一点,然后你就会发现,机会越来越多。第三,一定要学会展示自己的综合能力,对于工作一定要有规划,说话做事要专业,只有专业的才是最好的。最后,要尊重领导,团结同事。善于交谈,寻找共同点,懂得协作。
总之,作为一个职场新人,一定要勇于担重担,多承担 ,并有新的想法和规划,那么你的存在感一定很高。
第4个回答 2019-06-06
作为职场新人,要提升我们的存在感要做到以下几点,发挥自己的特长 让大家认识自己,没有存在感的职场新人不妨试试从这些方面入手,表演一段舞蹈,唱一首歌曲之类的,让大家来认识自己。
加强逻辑思维能力 学会人际沟通技巧。良好的人际沟通能力对于职场人士来说非常重要,不管是职场达人还是职场菜鸟,这一点永远都需要学习提升。许多职场新人感觉自己被忽视,被‘透明化’,大多数情况下是跟沟通能力分不开的。
适应单位节奏 树立自信心。当你的能力足够强又很自信的时候,你的光芒是很难被掩盖的。到时候,就算你有意做个默默无闻的人,可能客观环境也不允许了。
第5个回答 2019-06-06
怎么证明你来过这个世界呢?很简单,我的发声可以被大家听到,我的伤心快乐有人可以倾听,我每一次扔落石子都能听到“噗通”的回响。大家身边一定有这样一个朋友,组织活动他一定是最后一个被想到的,永远坐在角落闷声不响,即便偶尔发言也会淹没在其他人的声音中,。或者,你就是这样的人。时间久了,人的心理就会产生微妙的变化,渐渐自卑,渐渐孤僻,被孤独感包围着,成为一个“透明人”。
如果一个人的所有动作都无法获得有效的反馈,这其中的有些人就会选择做一些极端的事情来获得可以被他人感知的“存在感”。这就是我们常说的:越是闷声不响的人,越容易走极端。由此可见,“存在感”对一个人来说有多重要。
二、如何提高存在感?
1.不做“老好人”,不卑不亢不讨好
有些朋友害怕失去朋友,总是一味地讨好别人,对他人提出的要求照单全收,其实这种“没脾气”的性格往往更加容易让你变成“小透明”。所以要学会拒绝别人,特别是在一些原则性的问题上。不用对每个人都那么在乎,适当的拒绝是不会让真正的朋友离开你的,他们会知道你的难处和苦衷,也知道你的能力所限。
2.向别人提出问题
不要害怕麻烦别人。当你遇到一些困难的时候,不要总想着自己扛,你应该学会找朋友帮忙。也许在你眼里的大问题,对于别人来说只是小case。不要害怕被拒绝,你连提出问题的勇气都没有,怎么能知道别人是否愿意帮助你呢?这样一来一往,朋友间就会越来越亲近。
3.学会适应环境,经营好自己的生活
如果你本身就是个充满着负能量的人,朋友当然不愿与你相处,如果你充满阳光积极向上,那么你的“存在感”自然会增强。有书君觉得好好经营自己的生活是最当紧的事,记得要时刻自信,挺胸抬头地走路,遇到熟人记得声音洪亮地打招呼,如果你觉得害羞,那可以先从一个微笑开始。经营好自己的生活,朋友就会越来越多,你的笑容越来越多,“存在感”自然就会越来越强。