国企如何离开一个不想做的岗位

Question

如题所述

Answer 1

改革开放以来，国企一度被很多人放弃，那些规模效益良好的民企，成为很多人的择业首选。

民企在一定的历史时间内，的确起到了激活市场经济的作用，也的确具有很多国企无法相比的竞争优势。但是，国企的吸引力在近几年逐渐抬头，可以看出无论是民意还是上层决策，都有向国企倾斜的趋势。

建议，不要轻易辞去国企的工作，可以边工作边充电，万一哪天工作发生变化，也有能力掌控其他工作机会。未来就业岗位会发生巨量的缩减，尤其是那些可以被机器人代替，且做得更好的工作，都需要未雨绸缪，提前做好重新择业的准备。虽然老龄化会释放出来一些工作岗位，但是大趋势不可逆，提前准备没有坏处。

至于你所不喜欢的企业内部问题，到了民企只会更多，那种你死我活的竞争心态下，会让你重新审视人生的。

适应环境，是存活于这个社会必备的能力，无论国企还是民企。如果在国企做不好，到了民企可能会更加不适应，这一点不要有任何幻想。对于个体力量无法改变的东西，适应是最佳选择。

Answer 2

现在在国有企业上班，并不是有多多了不起的工作。现在的国有企业相对于很多私营企业来说，工资普遍要低得多。还有国有企业的员工工作，并不是很稳定，所谓的铁饭碗已经不存在。有些有些岗位可能比私营企业的岗位更加不稳定，随时随时都有可能面临。企业裁员。惠州。戬心的风险。因此，如果说在一个国有企业岗位干不下去，或者说不喜欢这个岗位。但可以放弃这个岗位，到其他自己能力所能及或者说到自己。愿意去的岗位工作。我觉得。这对于现在普普通。国有企业的，有名普通员工来说这个选择并不难做出出。祝你工作顺利，生活愉快。

Answer 3

在国企，你如果想离开一个你不想做的岗位，我觉得可以向上级去。申报一下，看如何能给你调岗，如果实在不行的话，我觉得你可以看看外面的工作。

Answer 4

在国企不想待一个岗位的话，那就努力去新岗位。然后拿出自己的实力

Answer 5

如果工作岗位想调整的话，是需要向自己的部门领导向上申请的，单位的领导，再根据实际情况做出相应的调整