签了合同，在试用期内只做了一天就不想干了，辞职可以马上走人吗？辞职信怎么写呃？写什么原因能最快走呢

Question

如题所述

Answer 1

　　劳动者在试用期期间辞职，是不需要任何原因和理由的，只要提前三天通知用人单位就可以了，辞职到期以后，要求用人单位支付其工资以及为其办理离职手续。
　　《中华人民共和国劳动合同法》
　　第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
　　第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
　　劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
　　用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
　　

Answer 2

可以马上走人，试用期内劳动者提前三天通知用人单位可以解除劳动合同
像你这样试用期做了一天就可以不写辞职信的本回答被提问者采纳

Answer 3

　　辞职信可以按照《劳动合同法》第37条的具体规定来书写就行，附件是试用期辞职信范文。

Answer 4

这还用说吗直接走就是