发薪日是周末会推迟吗

Question

如题所述

Answer 1

发薪日是周末的，不会推迟。

发薪日是周末的，一般要提前发放。法律规定，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

一般情况下如果遇到发薪日是周末，工资会提前发放或推迟发放，根据用人单位的安排进行；如果用人单位安排劳动者休息日工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬。国家没有规定每月工资发放的具体日期；但《劳动法》规定了工资应当按月以货币的形式支付给劳动者，不能跨月支付。

薪资管理规定：

一、薪资政策

1、为吸取和保留高素质的员工，公司根据每一职位所需求的技能、职责和员工本身的工作情况，向员工支付薪资。

2、员工薪水根据工作任务的评估来决定，这一评价包括：职位水平、工作表现、公司经营状况、劳动力市场等方面。个人工作的表现是决定工资水平与加薪的基本因素。

3、员工开始工作或调整工资时，会被告知薪资。

二、薪酬发放

1、次月10日核发上个月工资。月中录用者或离职者的工资，按实际出勤天数计算和支付。月工资以当月天计算。薪酬以人民币形式支付。月工资支付的是上月全月工资。

2、发薪时，员工须查核数额，如有疑问可向综合管理部查询，以便及时核查处理。

3、公司实行员工工资保密发放制度，员工相互之间不得经任何方式传播、打听、攀比收入状况并不得向外界透露工资收入情况。

Answer 2

一般情况下，如果发薪日是周末，那么工资发放日期会提前到周五。

Answer 3

会推迟，周末通常会计不上班，而且银行不办理对公业务，所以推迟一天

Answer 4

如果你的薪资发放是直接打到银行卡的。基本上是不会延迟的。
如果是给现金，那肯定是上班时间了，星期天不可能了，只会向后推迟。