如题所述
法律分析：正常情况下，企业不能强迫劳动者加班。正常情况下，企业不能强迫劳动者加班。
法律依据： 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。