日工资包括哪些,应发工资包括哪些内容

如题所述

我在一家公司里面工作了5年了,公司没有给我签合同,没有买社保!今年发生交通事故引发工伤!老板给我们私了:合同中是这样的,我是甲,老板是乙,其中一条是:甲乙双方一致确认因此交通事故所引发的全部权利义务已全部终结,甲方不得再向乙方提出任何权利(包括不限于追究事件赔偿责任.工伤赔偿.工资福利等)。主要的一条是:乙方在某年某月某日支付甲方人民币 ,由乙方将款项存入甲方指定的卡号: 持卡人 ,此款包括在院抢救期间的费用.一次性伤残补助金.一次性伤残就业补助金.一次性医疗补助金.伤残津贴.护理费等等一切在法律法规规章规定的可索赔的项目,其中在院治疗期间的费用 元直接支付到医院,视同甲方已收到以上款项。 希望广大朋友帮一些我们这样的农民工,谢谢!请问这样的合同,回影响到我交通事故中的那些赔偿?对交通事故有怎样的影响?签了这份协调合同我还能到劳动局要求公司补买社保和赔偿没有签合同的双倍工资吗?
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