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试用期直接不去了有啥后果
...人事打电话说
不去了
,没有书面形式辞职,
有什么后果
?
答:
在
试用期
内没有问题 因为你是新毕业的 所以没什么影响 如果协议中有违约金需要支付 不然对派遣证可能有影响
试用期不
交接
就
离职的
后果
?
答:
4.工资和福利:
试用期不
交接
就
离职可能会导致工资和福利待遇受到影响,如公司有权拒绝支付试用期工资、奖金、补贴等。5.产生法律纠纷:如果试用期不交接就离职,可能会导致公司与员工之间产生法律纠纷,涉及劳动仲裁和法律诉讼。 为了规避这些
后果
,建议在试用期离职时尽量与公司进行沟通,完成工作交接...
签了合同,在
试用期
,想离职
答:
交清东西,管他后面谁接班?你还管那么多闲事?没有必要顾虑,老板自有办法。 意志坚定的去找老板,下午就去,都已经决定了,老是顾虑干啥?不要犹豫或者狐疑,前怕狼后怕虎啥都干不成。祝你成功。5、领导说我的
试用期就
只有一周。因为给我发了正式员工的薪水。我怕他不给我走,因为他还没招到...
劳动合同的
试用期
离职
有什么后果
答:
劳动合同期限一年以上不满三年的,
试用期不
得超过二个月。三年以上固定期限和无固定期限的 劳动合同 ,试用期不得超过六个月。 《中华人民共和国 劳动合同法 》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定...
签了合同 但没上保险 在
试用期
擅自离职
有什么后果
答:
看合同,约定
有什么后果就
可能要担其后果,可能未发的工资是不好要了。
我在麦当劳签了全职三年合同,有6个月的
试用期
,工作了4天
就不
想做了
答:
我签了全职三年合同,有6个月的
试用期
,工作了4天
就不
想做了,我已经和经理说我不想做了,但经理说要我做满三个月才能辞职!我问他试用期不是提前三天书面申请就可以了吗?他说要经过他的批准才能?然后他不给我辞职,我
不去
上班会怎么样?不去上班要赔偿吗?我... 展开 149...
工作未满一年,还在
试用期
,今天说辞职,明天
不去
会
有什么后果
么?
答:
劳动者没有一年的
试用期
,如果劳动者口说无凭说辞职,第二天不来上班属于劳动者旷工。
...我想辞职,需要办离职手续吗?如果不办会
有什么后果
答:
2.如果你是转正了的正式员工,也
就
是
试用期
过了.那麼你要提前一个月出据书面申请.一个月后离职走人.不过这一个月因公司而异.有的一个星期就可以走了.不办离职手续,没有什麼
后果
!因为你的保险啊什麼的都还没有.所以,在这种情况下,走人没有问题.建议你还是提出离职,这样工作几天还会发你几天...
办了入职手续
不去
上班
有什么后果
答:
法律分析:办了入职手续的可以选择
不去
,提前跟用人单位有个沟通确认下即可。即便是签订了劳动合同,按照劳动合同法相关规定,在
试用期
内,员工有权提出离职,只需提前3天即可。法律依据:根据《中华人民共和国劳动合同法》第三条规定:订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则...
劳动合同的
试用期
离职
有什么后果
答:
劳动合同期限一年以上不满三年的,
试用期不
得超过二个月。三年以上固定期限和无固定期限的 劳动合同 ,试用期不得超过六个月。 《中华人民共和国 劳动合同法 》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定...
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