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残疾人就业法律
公司请
残疾人
工作,政府会给补贴吗?
答:
在上述岗位补贴的基础上,每多安排1名
残疾人就业
,再按照每人每年6000元的标准给予超比例奖金。残疾人劳动就业,实行集中与分散相结合的方针,采取优惠政策和扶持保护措施,通过多渠道、多层次、多种形式,使残疾人劳动就业逐步普及、稳定、合理。【
法律
依据】《中华人民共和国残疾人保障法》 第三十六条 ...
残疾人就业
条例自什么起施行
答:
法律
分析:《
残疾人就业
条例》已经2007年2月14日国务院第169次常务会议通过,现予公布,自2007年5月1日起施行。法律依据:《中华人民共和国残疾人就业条例》 第二条 国家对残疾人就业实行集中就业与分散就业相结合的方针,促进残疾人就业。县级以上人民政府应当将残疾人就业纳入国民经济和社会发展规划,并...
残疾人
在公司工作有哪些补贴?
答:
在上述岗位补贴的基础上,每多安排1名
残疾人就业
,再按照每人每年6000元的标准给予超比例奖金。残疾人劳动就业,实行集中与分散相结合的方针,采取优惠政策和扶持保护措施,通过多渠道、多层次、多种形式,使残疾人劳动就业逐步普及、稳定、合理。【
法律
依据】《中华人民共和国残疾人保障法》 第三十六条 ...
公司请
残疾人
工作政府有什么补贴
答:
在上述岗位补贴的基础上,每多安排1名
残疾人就业
,再按照每人每年6000元的标准给予超比例奖金。残疾人劳动就业,实行集中与分散相结合的方针,采取优惠政策和扶持保护措施,通过多渠道、多层次、多种形式,使残疾人劳动就业逐步普及、稳定、合理。【
法律
依据】《中华人民共和国残疾人保障法》 第三十六条 ...
残疾人就业
条例
答:
县级以上人民政府应当将
残疾人就业
纳入国民经济和社会发展规划,并制定优惠政策和具体扶持保护措施,为残疾人就业创造条件。第三条 机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位(以下统称用人单位)应当依照有关
法律
、本条例和其他有关行政法规的规定,履行扶持残疾人就业的责任和义务。第四条 国家鼓励社会...
公司请
残疾人
工作政府有什么补贴
答:
在上述岗位补贴的基础上,每多安排1名
残疾人就业
,再按照每人每年6000元的标准给予超比例奖金。残疾人劳动就业,实行集中与分散相结合的方针,采取优惠政策和扶持保护措施,通过多渠道、多层次、多种形式,使残疾人劳动就业逐步普及、稳定、合理。【
法律
依据】《中华人民共和国残疾人保障法》 第三十六条 ...
公司请
残疾人
工作政府有什么补贴
视频时间 01:27
残疾人就业
条例
答:
残疾人就业
条例 为了照顾残疾人的生理缺陷,制定了残疾人就业条例。下面我为大家精心搜集了一篇关于“残疾人就业条例”的详细内容,欢迎大家参考借鉴,希望可以帮助到大家!第一章 总 则 第一条 为了促进残疾人就业,保障残疾人的劳动权利,根据《中华人民共和国残疾人保障法》和其他有关
法律
,制定本条例...
公司人员达到多少需要
残疾人
答:
法律
依据:《
残疾人就业
条例》第三条 机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位(以下统称用人单位)应当依照有关法律、本条例和其他有关行政法规的规定,履行扶持残疾人就业的责任和义务。第八条 用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%。具体比例由省、自治区、直辖市人民政府...
国家
法律
对
残疾人
的劳动
就业
问题有何规定
答:
第三十一条 残疾人劳动就业,实行集中与分散相结合的方针,采取优惠政策和扶持保护措施,通过多渠道、多层次、多种形式,使残疾人劳动就业逐步普及、稳定、合理。第三十二条 政府和社会举办残疾人福利企业、盲人按摩机构和其他福利性单位,集中安排
残疾人就业
。第三十三条 国家实行按比例安排残疾人就业制度。
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