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工厂入职需要准备什么
去电子厂上班必须体检吗
答:
自身的已知条件是否符合企业的要求,以免造成时间的浪费。在这边,人人微聘给正在找工作或
准备入职
的朋友一些建议:体检时,在体检的前一天晚上,不
要
熬夜,不要喝酒,饮食尽量清淡一点,保持好的心态,第二天要抽血的话,早上要空腹,如果第一次没过,要再复测一次,也许就过了。
劳动纠纷忘记
入职
时间了,
工厂
不提供怎么办
答:
你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。
电子厂套路?
答:
二、工作性质方面工作压力大且时间长:电子厂通常
需要
按照生产计划进行生产,因此工作压力较大,且工作时间通常较长。这对于员工的身体和心理健康都是一种考验。重复性工作导致乏味:在电子厂工作常常需要进行重复性工作,这容易导致员工的工作乏味和缺乏动力。安全风险存在:在电子厂工作有些岗位存在一定的...
进
工厂
签了一个
入职
单,说要做五个月才可辞职,要不然工作前七天没钱,我...
答:
这是无理条款,不受法律保护,劳动法明确规定试用期也是有工资的,试用期间雇佣双方都可以选择是否继续雇佣,如果不给工资就去仲裁吧。
2001
入职
现在
工厂要
搬迁单位要赔偿吗?
答:
按理说这么老的员工
应该
会有人道补偿,但是具体就得看你们单位有没有了
我工作的一家
工厂
,
入职
时
要
压两个月工资请问是否违反劳动法?
答:
”后经国务院对《国务院关于职工工作时间的规定》进行修订,规定“职工每日工作8小时,每周工作40小时”。我国《劳动法》第三十八条还规定“用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。”第四十一条规定:“用人单位由于生产经营
需要
,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊...
长沙县
工厂
直招写的
入职
试用期工资不合劳动法怎么办?
答:
如果长沙县
工厂
直招写的
入职
试用期工资不符合《中华人民共和国劳动法》的规定,劳动者可以通过以下途径维护自己的合法权益:1. 与用人单位协商解决:劳动者可以与用人单位协商,说明自己的合法权益和对于工资的不满意,并要求用人单位改正。如果用人单位同意改正,可以签订书面协议,明确修改后的工资和生效时间...
我是一名新手会计,前些天刚
入职
一家新开的模具
工厂
,
要
我立账。求助
答:
其实也很简单,就是把所有用到费用的钱用一个日记账记下来,每天都有
哪些
开支,是现金还是月结,如果是三个股东的话,最好在后面注明是哪个付的款,最好按时间顺序保留好收据,每版合计一次,将每个月的合记在最后面,一目了然,如果没有收据的,去外面买个收据本,将它记好,夹在一起,每个月的...
工厂
搬迁离职再
入职
有影响吗?
答:
有,会影响离职后的补偿年限。
有专业医生吗?
答:
直接问医生啊啊啊啊啊
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