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工作多久有工资拿
请问有“
工作
至少
多少天
以上才可以
拿工资
”的规定吗?
答:
试用期期间你随时可以通知用人单位解除劳动关系,并且用人单位应足额结清你的
工资
报酬.我国《劳动法》第48条规定,用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。虽然法律没有明文规定试用期工资标准,但这里所指的工资也应该包括试用期内的工资。因为只要劳动者在法定
工作
时间内提供了正常的劳动,用人...
...公司在逢每月28号出粮,试问要
多久
才能拿到
工资
?
答:
6月28日,5月28日发的是上个月的钱。因为大部分企业是先做后拿 如果你是在好的国企,或者某些事业单位的话。那么你有可能5月28日就能拿到一个月的
工资
因为有些国企是先拿后做 所以什么时候拿工钱要视你的单位的制度而定,但一般说来都是6月28日拿 ...
工作
一个月辞职
有工资拿
吗?
答:
有的学生打点暑假工会去电子厂什么的,一般也就做个把月的样子,那么
工作
一个月辞职
有工资拿
吗?工作一个月辞职,也应该领到上月工资。一、工作一个月辞职有工资拿吗?工作一个月辞职有工资拿。一般劳动者辞职以后,用人单位应当结清劳动者所有工资以及为其办理离职手续。劳动者提前三十日以书面形式通知...
试用期只
工作
一天,
有工资
吗?
答:
如果只是试用了一天,然后告诉你不要来了,很多是没
有工资
的,不过若提前有约定,可以按照约定进行,比如约定来一天就给一天的工资。
工作
一个月辞职
有工资拿
吗
答:
劳动者
工作
一个月 辞职
有 工资
,劳动者在工作一个月后自动离职的,用人单位是应当支付其工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的 劳动监察 部门进行投诉举报或者 申请劳动仲裁 ,要求用人单位支付其工资。 《中华人民共和国 劳动法 》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者...
工作
试用期 有没
有工资拿
啊?
答:
工资
至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。第八条 对完成一次性临时劳动或某项具体
工作
的劳动者,用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
劳动法有没有规定
拿月薪
的
上班
时间和天数
答:
用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长
工作
时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间
工资
...
上班
3天走人,
有工资拿
吗?
答:
有工资
的,只要劳动者付出了一定的劳动,用人单位就应当支付其工资。如果用人单位未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未...
急!!我
工作
做6天,后来不做了,这样
有工资拿
吗?
答:
这个是有的,现在的
工作
不管你做
多久
都会给你
工资
的,你不干了也会给你钱的,这个是没有问题的,是有劳动法保护的,你没有必要去担心,如果不给你钱你可以去劳动仲裁告他们,你付出了辛苦就应该有回报的,所以说,要钱就可以了,不要碍于面子,工作是工作你不适合这个工作走很正常,他给你工作的...
选调生
上班多久
发
工资
答:
选调生是公务员,并且与通过正常招考被录用的公务员有不同,选调生”与公务员的待遇方面有着异曲同工之处 :1、有无试用期 选调生与公务员相同都要有一年试用期,期间只有见习期
工资
,第二年定级,定科员二级;2、职务 选调生虽是后备干部身份,但试用期结束后的前两年需要在基层
工作
,期间硕士定副科级(...
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