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富士康旷工除名单是什么样的
富士康
连续
旷工
几天可以解除劳动合同
答:
过去职工奖惩条例明确规定,连续
旷工
15天,累计旷工30天的,就可以开除,现在这个规定已经废止,改按照劳动法规定执行,劳动法没有规定多少天可以开除,只规定了严重违反用人单位的规章制度的就可以解除合同,因此,应该按照企业规章制度执行。旷几天工可以解除合同法律并没有规定,但规定了严重违反用人单位规章...
富士康旷工
问题
答:
如果
旷工
3天以上,那么根据公司考核规定,是可以开除的,因此,最好找人事部补假条,以免被开除,会影响以后找工作的。
富士康
没
旷工
,可以申请自离吗?
答:
所谓自离是不要申请的,
什么
都不要了直接离开就是自离 申请离职是辞职,一般是提取1个月递交书面辞职报告(或者领取辞工单),在辞职报告上交1个月内公司进行岗位交接和给该员工办理离职手续
富士康
又死人了? 那个人
是怎么
死的?是不是打死的啊?新闻上说有很多伤...
答:
马慧说,晚上8时上班,弟弟常常提前50分钟就去。“我问他为什么提前50分钟到。他说我要提前到,我晚上7时30分要集合,我弟弟从来不迟到,怎么会
旷工
呢?”疑点四:有没有生病?
富士康
某员工在发布会上称:偶尔见过马向前吃药。但不知道吃的
是什么
药。马慧说:“弟弟从不生病的,1月17日我们见到他时...
富士康的
离职日期,是按
旷工
日期算得吗
答:
如果你是自离的话就是按
旷工
日期算的。
富士康
自离还有工资吗?可以查看http://www.weichuanghr.com/html/2014121809033334.html查看富士康自离步骤和领取工资的步骤。如果自离不跑自离单是没有工资的。
郑州
富士康
持续
旷工
四天,这个月3号到6号没上班,7号工资可以打卡�...
答:
7号发的是上个月的工资,同样,你三月份上了几天班,到四月七号也会发到你的工资卡上
哪位大哥知道成都
富士康
,
旷工
一天要扣多少工资?知道的说下,谢谢
答:
看
什么
岗位 一般是一天工资的1.5倍或者就是扣当天工资
哪位大哥知道成都
富士康
,
旷工
一天要扣多少工资?知道的说下,谢谢
答:
看
什么
岗位 一般是一天工资的1.5倍或者就是扣当天工资
廊坊
富士康
连续
旷工
四天给我报自离了可是我不想走
答:
连续
旷工
三天,或者三个月内累计旷工四天。达到要求后,部门助理会报自离到人资,然后你去找助理拿自离单,把自离单跑完。人品好的助理会教你
怎么
跑单的。注意助理报自离的这一天你厂牌还有效,第二天你的厂牌就亮红灯了,所以要把握好时间,别造成不必要的麻烦。如果想再次进
富士康
厂或其他厂可关注:...
我在
富士康
上班快四个月了
旷工
3天是正常班会不会被视为离职啊 还想在...
答:
应该不会 主要看你老板
怎么
想的 没事还是去工作比较好
旷工
毕竟都是不好的 希望我的回答有帮助到您 谢谢 如果可以 能采纳我的回答吗?
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