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孕期可以提前两个月休产假吗
提前两个月休产假
会影响生育津贴吗那两个月是产假还是事假
答:
女职工
产假
的生育津贴:女职工生育时,用人单位已按规定为其办理参保登记手续,连续缴纳生育保险费12
个月
,符合国家、省、市规定条件生育的,在国家统一规定的产假期限内享受生育津贴(即产假工资)
产假可以
晚于生产日吗
答:
1、不可以。按照我国劳动法的规定,女性的产假为期九十天的时间,大部分是从分娩前的
两个月
或者半个月开始计算的,但是不能在宝宝出生以后开始计算,这也是从女性临近分娩时的身体状态角度出发考虑,临近分娩的女性身体出现不同不适以后就
可以休产假
。 2、协商处理。虽然劳动法规定时从产前的两个月或者半...
孕8
月休产假
还是病假
答:
孕8
月休产假
还是病假2
怀孕
8个月可以
休产假吗
可以,只要公司同意,产假
可以提前
休,但是法定假期是固定的,早休早结束。如果产后假期不够,还要像公司请假的。《女职工劳动保护特别规定(草案)》中规定的产假共98天,一般是产前十五天开始休,所以无论是
提前两个月休
还是提前15天休,依个人情况而...
产假
期间有基本工资吗 产假期间有没有基本工资
答:
对于在职的女员工来说,当她们
怀孕
的时候,在预产期的
两个月
之前就
可以休产假
了,那么产假期间的工资呢?下面来看看产假期间有基本工资吗,产假期间有没有基本工资?产假期间有基本工资吗 产假期间有没有基本工资有工资1、女职工在休产假期间有工资的,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均...
产假休息
多久比较合适
答:
你好,女职工生育给予
产假
90天,其中产前休假15天。剖腹、侧切、三度会阴破裂等难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天。 2、女职工怀孕流产的,经本单位医疗、保健机构和县属医疗、保健机构证明,
怀孕两个月
以内(含两个月)流产的,给予15天产假;怀孕四个月以内(含四个...
银行大堂经理
提前两个月休产假
答:
你所讲的扣工资,其实是指你的月收入减少了,因为你的月收入里面有基本工资一块,还有其他的类别,由于你
休产假
的时间比较长,所以一些月收入中包含的福利补贴会逐月减少,基本工资是不会减少的。
产假可以
延迟
两个月休吗
?
答:
“不可以。
请产假
是按孩子出生时间算起的。除非你有熟人在医院,开出生证明是在暑假之后可以。现在这个管理比较严格了,一般不行的。”
怀孕可以
上班吗每天不加班不干重活
答:
针对你这种情况,要是在国外的话,他们
怀孕
的话也没有像我们这样会做月子依旧贿工作的,但是毕竟我们是在国内,应该尊重我们的习惯和风俗,但是看到你和你婆婆之间有矛盾,因此,你想上班来缓解一下你们之间的矛盾,这样做也是没有错误的,但是你又输了,在那里面会有一些气味,如果要说那气味对你的...
老师,我专升本升上了。可是
怀孕
六个月了,我
可以
到时候
请两个月产假
答:
建议和家里协商好,要看家里人可不可以帮助照顾孩子,如果可以照顾建议不要耽误学业。
龚律师你好:公司规定
产假
三
个月
,我
提前
多
请
了一月,晚育。现在公司以请...
答:
你公司的规定肯定是违法的,也可以要回你应得的工资。你要是还不想辞职的,最好是与公司协商比较好。
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