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公司失误多交社保
公司失误多缴纳的社保
能退吗
答:
不论是何种原因,
社保
一旦缴纳就不能再退回。这是因为在整个社保缴费系统中,就没有设计退回的系统,若是一旦有退回系统,那么整个社保缴费就有可能引起混乱,就有可能被不法之徒钻空子。另外,
多交
了,钱还是记在多交人员的缴费记录里。
人事
失误
导致给离职员工
多交
一个月保险,是否有权追回?
答:
其实这样的事情,在
很多公司
都发生过,一般没有几个追讨的,因为追讨难度太大了。遇见通情达理的员工,会同意退还。我想从管理上对具体操作员工批评即可,并要求之后缴纳社保前,着重核对下已经离职的人员,但也不要这个损失让
失误
的员工承担,这不公平,谁都有犯错的时候。二、如果是
多缴纳的社保
是不...
我已经离职了,
公司失误
给我
多缴纳
一个月
社保
,要求我全额支付合理吗...
答:
你已经离职了,
公司失误多
替你
缴纳
一个月
社保
,要求你全额支付。不是太合理。如果让你归还应个人缴付的部分还是合理的。单位部分也让你还。有些不太适合了。毕竟是公司失误的原因。不能什么后果都是你来承担。而且单位缴费比例高。让个人完全承担有些过了。可以协商单位和个人各承担一部分。虽然是你得利...
员工离职后,
公司多交
了四个月医保,请问怎么撤回?
答:
员工办理离职后,
公司多缴纳
了四个月
社保
的,建议联系该名员工并且说明情况,让他交回多缴纳的四个月社保费用。但缴纳的四个月社保费用属于公司应该承担的,那么无权要求员工退回社保费用。
公司误多交
了一个月的
社保
,要求退回,该不该退?入职当月(15号入职的...
答:
既然原
公司
已经缴纳了这个月的社保,并且已经入了你的社保账户,现在的公司只要帮你办理缴纳保险的手续,从下个月开始为你继续购买社保就可以了。你现在的情况,是不是原公司以不退款为由,不给你办理社会保险关系转移手续,导致现在的公司无法为你
缴纳社保
?如果是我所判断的情况,你又希望尽快解决,建议...
公司
为员工多缴了
社保
,能起诉员工返还吗?
答:
多缴是什么意思?申报基数还是月份 1、如果是月份,疫情期间的员工减少可以减少到201912 2、如果是基数,这是
社保
申报人的过错,可以追责申报人;与员工本人无关,他也是非知情人,你
多买
了月份最多追诉他的自费部分,单位承担部分不是他的过错他不该承担;3、可以问问社保老师单位能不能出具相关证明...
...工作
失误多
给我交了一个月
社保
,现在要求我把
公司
和个人
缴纳
部门都退...
答:
在企业缴费之后没有发生退休及转移人员变动的情况下,可以到地税部门办理退费:持离职员工的离职证明、缴费票据到地税申请退费,并由地税部门重新确定缴费基数;到
企业参保
的养老保险经办机构办理当月做实账户删除;到市社会养老和工伤保险管理局企业处办理申请退费手续(退费材料中必须包括地税出具的认定缴费基数...
公司
由于
失误
帮我
多交
了3000多块钱的
社保
,现在要在我工...
答:
回答:如果确实是基数搞错了
多交
了
社保
费,单位提供证据,到社保经办机构退费。
离职了
公司多
给我交了一个月的
社保
,老板现在让我补交,我要不要补交呢...
答:
公司
办好
社保
退费业务流程后,请记得让新单位或是你本人以灵活就业人员真实身份立即交纳上退款当月的个人社保,以避免断缴。辞职之后公司为我
多交纳
了一个月的个人社保,老总给我打电话说要我全额的补缴,我该补缴吗?事实上这一个人社保这是给你多交了一个月,换句话说在劳动合同书关联以外,让你多交...
离职后
公司多交
了一个月
社保
要我自己负责,如果我不交会有影响吗?
答:
这个是
公司
自己的错误吧,如果不给也没什么影响啊,最多就是他后面不给你交了,你后面自己交或是新单位交就行了呀。看吧,如果公司比较好,你这一个月也相当于没有断缴,也可以考虑补给公司,如果你实在不想补,对你也没什么影响。
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