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人力资源职业资格与职称并轨
职业资格与职称
有何区别?
答:
按自己的证书填,导游员础格证书和国家二级
人力资源
管理师证书属于执业质格,高级工程师、会计师或经济师属于技术
职称
。
职业资格
是对从事某一职业所必备的学识、技术和能力的基本要求。职业资格包括从业
资格和
执业资格。职业资格分别由国务院劳动、
人事
行政部门通过学历认定、资格考试、专家评定、职业技能鉴定等...
职称
的职称级别
答:
高校教师、新闻、科学研究、出版、教练员、翻译、艺术系列、律师、公证系列(专业)设正高级、副高级、中级、助理级4个级别。中小学教师设正高级、副高级、中级、助理级、员级5个级别。现
职称
与国家
职业资格
证书
并轨
,对应关系:高级职称相当于国家一级职业资格证,中级职称相当于国家二级职业资格证,初级...
职业资格与职称
的区别
答:
③
职称资格证书和职业资格
证书有什么区别职称资格证书有初、中、高等级吗本上体现吗 培训机构的介绍如何。
人力资源
资格证算职称么?严格来说,三级人力资源管理师 是不算职称的。很多人选择参加培训考三级人力资源管理师资格,三级人力资源资格证是国家认证的劳动技能等级,全国企业都会认可。有了三级人力资源管理师证书...
人力资源
管理师是
职称
吗
答:
人力资源
管理师不属于
职称
,只是一种
职业资格
,绝大部分的职业资格证书证明的是从业资格,当然人力资源管理师也是。人力资源证考试分为四个级别,分别有相应的报考要求,原则上不可以跨级报考。具体的各个级别的报老条件可以参考:新考必知:企业人力资源管理师报考的条件 申多级别报考条件请点击查看以人力资源...
人力资源
管理师算
职称
吗
答:
人力资源
管理师不算职称、属于
职业资格
、职称属于必备的 比如企业升资质 办理居住证等
和职称
挂钩
为什么
职称与职业资格
对照表里没有
人力资源
管理师,人力资源管理师到底...
答:
职称和职业资格对照表是《关于建立部分专业技术类
职业资格和职称
对应关系的通知》里的,
人力资源
管理师不属于专业技术类,在职业资格目录里人力资源管理师是属于“人力资源服务人员”大类。我也是人力资源管理师,我之前也有此疑问,自己研究了一下,得出了这个解答。
职业资格
证书
与职称
证书有何区别?
答:
6、专业技术
职称和职业资格
证的区别:资格是直接考就行,报考条件相对低,职称是有等级划分,相对难点,资格比较吃香,职称在待遇上有提高。职业
人力资源
师的证书到底是哪个国家部门发的?到底哪个含金量高?
答:
凡考核合格者,由国家人力资源管理师(原劳动和社会保障部)颁发相应等级的
职业资格
证书,并实行统一编号登记管理和国家
人力资源和
社会保障部官方网站网上查询,是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件,可记入档案,全国通用。现已于
职称并轨
,对应关系:高级职称相当于国家一级职业资格证...
职称和资格
证的区别是什么?
答:
2、颁发部门不一样
职称
证书由政府
人事
部管理和颁发。如果不是直接由人事社会管理部门盖章,如果不是由人事社会管理改革办公室盖章,通常只会在同一个地方盖一个章,一般不会说河北省人民社会局也扣,人民社会局办公室也扣。
职业资格
证书一般由政府劳动部门管理和颁发。3、适用范围不一样 专业职称证书...
人力资源
管理师二级 是不是中级
职称
答:
人力资源管理师职业资格二级是目前全国统考的最高级,相当于中级
职称
,但并不等同。因为这属于两个考评体系,
人力资源职业资格
认证是劳动和社会保障部颁发证书,职称评审和考核是由人事部负责的!
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