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人力资源和中介哪个靠谱
人力资源
有限公司是不是
中介
公司
答:
一、适用的法律不一样。 一般来说,
人力资源
公司的业务涉及到民法范畴,在用工过程中需要与劳动者签订劳动合同,建立合法的劳动关系。而
中介
公司一般不要求与劳动者签订劳动合同,没有法律关系保护。 二、服务内容不一样。 中介公司通常是在用工单位和劳动者之间提供职业介绍服务,服务内容比较单一。
人力资源中介
/劳务中介有什么套路,通过中介找工作
靠谱
吗?
答:
揭秘
人力资源中介
的那些套路:
靠谱
与否的考量 在求职的道路上,我们总是期待找到一个
可靠
的中介,但中介的世界并非全然透明。作为过来人,我想分享一些关于中介的真相,以及如何在其中辨别真伪,确保找到靠谱的工作伙伴。首先,我们要明确中介的角色:他们是连接求职者与用工单位的桥梁,其收入主要来自劳动者...
人力资源
公司更黑
中介
的区别是
答:
人力资源
外包公司是具备合法资质的企业,黑
中介
不具备任何手续,属不合法经营,没有保障。
人力资源
是
中介
吗
答:
至于
人力资源与中介
之间的区别,大致如下所示:1、服务内容不同:中介一般是提供岗位介绍,然后从中进行相关费用的收取。而人力资源涉及到的服务内容,相对而言会更丰富,包含了人事代理、劳务派遣、外包招聘等等。2、收费对象不同:中介收取的费用,主要来自于求职者,也有一部分会双向收费,就是企业与个人...
请问一下,人才
中介和人力资源哪个
更全面
答:
当然是
人力资源
管理更全面,人才
中介
是人力资源管理的一个分支而已!!
职业
中介和人力资源
区别在哪
答:
职业
中介
是要收费的,它是一个私营企业。
人力资源
是国企,它的主要业务是人才外包。
中介跟人力资源
部有什么不一样?
答:
您好,很高兴为您解答:
中介
是一个机构,一家企业,是以收取劳动者或者企业佣金为盈利的。
人力资源
部是一个公司的职能部门,中介也有人力资源部。希望能帮助到您!满意还望采纳!
人力资源
是
中介
吗
答:
人力资源
不是
中介
。中介一般是提供岗位介绍,然后从中进行相关费用的收取。而人力资源涉及到的服务内容,相对而言会更丰富,包含了人事代理、劳务派遣、外包招聘等等。中介收取的费用,主要来自于求职者,也有一部分会双向收费,就是企业与个人均要给出一些费用。而人力资源的收费对象,则是需要提供服务的企业...
人力资源中介
/劳务中介有什么套路?通过中介找工作怎么样?
答:
上来就开骗的中介直接可以忽略掉,前面说的天花乱坠的,后面往往都实现不了。找一个前面愿意给你说实在话的中介,然后和他说明白,不会白白浪费他的时间,愿意支付中介费用或者交押金,但是要签订合同,如果后面他违规操作就当地人社局告他!
人力资源
公司
靠谱
吗?
和中介
有什么区别 很多求职者会把人力资源...
中介
黑心,
人力资源
答:
不要混淆
中介和人力资源
公司,中介是收费的,就是收求职者费用的,而人力资源公司是不允许收取求职者的费用的。如果想找中介或者人力资源公司,建议找正规的大型企业,这个世道骗人的太多了,不是光这个行业,企业直招的该骗人也是骗啊,,所以要擦亮双眼。。不要受骗。。。祝你成功。
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