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铁路编制和合同工
铁路
正式工
和合同工
的合同有区别吗
答:
法律分析:
铁路
正式工
和合同工
的合同有区别。区别在于:1、签订的主体不同,合同工是员工和劳务派遣公司签订合同,并派遣到各项目上,合同一般存在3年左右的期限。正式工是员工与工作单位签订劳务合同,合同期限较长;2、工资、福利待遇等,非合同工较合同工不会缴纳住房公积金,其他无明显差别。法律依据:...
铁路合同工
和正式工的区别是什么?
视频时间 01:56
请问
铁路合同工
,正式工,劳务工之间的区别,以及合同如何签订
答:
你好,
合同工
,正式工都是受劳动关系,受劳动法保护,只是待遇不一样 而 劳务工 是 雇佣关系 ,不适用劳动法
请问
铁路合同工
,正式工,劳务工之间的区别,以及合同如何签订
答:
1.劳务工是基于雇佣
合同
的,一半是短期的;而
合同工
是基于劳动合同,通常是长期的。2.劳务工与雇主之间的关系是由《合同法》所调整的;合同工与用人单位之间的关系是由《劳动法》所调整的。3.劳务工通常是不交“四金”的;合同工的待遇是由《劳动法》而强行规定的。
铁路
正式职工 劳务工
合同工
有什么区别?待遇一样吗?
答:
1、签合同的甲方
和合同
期限不同。1)
铁路
系统的正式员工(在编人员),是与铁路用工单位签订长期劳动合同,且拥有事业
编制
的员工。正式合同员工所签的合同的甲方就是铁路用工单位,可以享受用工单位的各项职工福利和退休保障。2)
合同工
,指的是铁路用工单位通过签订合同招收的短期性工人,没有事业编制。
铁路
正式工
和合同工
的区别以及待遇?
答:
1.说的很对,现在没有什么正式了,都是
合同工
了,都得签合同了.2,工资么,各个岗位的工资不一样,各个局的工资也不一样,各个单位的工资都不一样.
铁路
高铁乘务员(或者其他)的正式工
与合同
制员工有什么区别?
答:
最大的区别就是待遇组成,一般而言带
铁路
企业编的正式工是有五险二金外,其中除了房屋基金,还有企业年金。劳务派遣制的员工就没有企业年金,同时其他的五险一金相对正式而言缴纳比例比较低。目前铁路公司化改制,在用人上节约成本,目前大多数乘务人员都是劳务派遣的,一列车上正式职工也就几个人,就动车...
铁路
专业毕业的大专生进了铁路局,问是正式工还是
合同工
?
答:
主要看劳动
合同
是
跟铁路
局签订的,还是跟乘务员派遣单位中乘旅服人力资源(或者第三方公司)签订的.如果是后者,就有可能是派遣,也有可能是外包.这个还要看第三方公司和铁路局是签订的劳务派遣协议还是外包协议.
大学本科生进入
铁路
局后什么时候能由
合同工
升级为
编制
员工?
答:
这个要看具体的公司(
铁路
局),一般情况下,要一年以后才能转正。这是一般情况。但是,由于目前大学生太多,找工作比较困难,目前许多铁路局(铁路公司)招聘的大学生时并不给他们承诺转正(转为
编制
员工),而是一直将你作为
合同工
,除非你工作很优秀,才会将你转正。因为合同工比正式员工听话、好管理,...
铁路合同工
一般签几年
答:
现在都是
合同工
,有
编制
的,工资奖金不会少,还有就是临时合同工,那就不是和单位直接签约。像这样的一般为8年打止。大学本科及以上毕业可以和
铁路
局直签。铁路上的合同在法律上讲签约到期后,续签或辞退都是双向选择,也就是路局可以续约,也可辞退,当然也可以辞职不干。但是一般说来,合同到期后路...
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