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口头约定和合同不一致
合同和口头协议不一致
怎么办
答:
开发商口头承诺和合同不一致,
可以协商解决
,口头合同成立必须满足三个法定条件,首先签订合同的当事人具备民事行为能力;其次签订合同的内容不能违反法律,最后合同的意思是当事人真实意思的表达,不能以一方的意思强加到另一方身上。要在公平公正的基础上以合同为准,口头协议在双方认可的情况下也有效。所...
口头协议跟
书面
协议不
一样怎么办
答:
法律分析:当口头协议和书面协议发生冲突时,应该以书面协议为准
。但当能证明双方认可口头协议时,口头协议也有效。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一百四十二条 有相对人的意思表示的解释,应当按照所使用的词句,结合相关条款、行为的性质和目的、习惯以及诚信原则,确定意思表示的含义。无相对人的...
口头约定和
签了的书面
协议不
一定时该怎么处理
答:
口头约定和签了的书面协议不一时,要在公平公正的基础上以合同为准,口头协议在双方认可的情况下也有效
。所以如果有一方否认了口头协议,另外一方就得证明对方答应过口头协议,一般是取得录音。法律分析口头承诺和合同都有效,都可以为准。除法律、行政法规规定采用书面形式的之外,口头的承诺也算是合同,也...
口头
承诺
和合同不一致
怎么办
答:
第四百六十六条 当事人对
合同
条款的理解有争议的,应当依据本法第一百四十二条第一款的规定,确定争议条款的含义。合同文本采用两种以上文字订立并
约定
具有同等效力的,对各文本使用的词句推定具有相同含义。各文本使用的词句
不一致
的,应当根据合同的相关条款、性质、目的以及诚信原则等予以解释。
签订
合同
与
口头约定不一致
答:
法律主观:签订
合同
后的
口头约定
是否有效,要看是否具备下列要件:1、当事人是否具备相应的民事行为能力;2、当事人之间是否协商
一致
,意思表示真实;3、是否不违反法律、行政法规的强制性规定,是否不违背公序良俗。如果符合上述条件的,口头约定有效。根据2021年实施的《民法典》第一百四十三条规定,具备...
劳动
合同和口头
工资不一样怎么处理
答:
法律分析:如果用人单位和劳动者签订的书面劳动合同与用人担负责任同劳动者
口头约定
协商许诺的工资数额
不一致
,以书面的劳动合同为准;如果实际发放的工资与劳动
合同约定
的工资不一致且劳动者没有提出异议的,则以实际发放的工资为准。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十条 建立劳动关系,应当订立...
订金交了,发现装修
合同与口头
承诺的
不一致
怎么解决?。
答:
1、签订
合同
时,应详细注明,如:验收手续、甲、乙双方分别提供材料的清单及日期等。在
约定
装修的材料时,要细致,包括外墙、内墙、吊顶、地板、厨房、卫生间、阳台等。2、合同需要让装修公司的法定代表人签字。如果有委托,需要委托书,同时向装修公司要营业执照、资质证书,两者都要加盖公司公章。3、...
书面
合同和口头协议不
一样时,但已经签订了合同该怎么办?
答:
由于口头协议一旦发生争议,在证据不足的情况下,法院也难以支持,因此建议发生书面协议
与口头协议不一致
的情况时,建议双方重新签订补充协议落实合作条款。法律依据:《民法典》第四百六十九条 【合同订立形式】当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、...
签
合同
叙述与
口头约定不一致
导致被骗如何维权
答:
法律分析:签
合同
叙述与
口头约定不一致
导致被骗时,可以向法院申请变更维权。法律规定因重大误解而订立的合同可以变更或撤销,如果有证据证明自己的真实意思表示是口头约定而非正式合同,则可向法院申请变更相应的合同条款。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第一百四十七条 基于重大误解实施的民事法律行为...
劳动
合同和口头约定
的薪资
不一致
答:
法律主观:劳动
合同和口头
工资不一样,应当按照双方签订的劳动合同中
约定
的工资进行支付;或者劳动者与用人单位进行协商,表示对劳动合同的工资有异议,在协商
一致
的情况下,可以变更劳动合同。法律客观:《中华人民共和国劳动合同法》第十七条 劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定...
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