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口头约定和合同不一致
签订金
合同
需要注意些什么
答:
1、注意入“坑”。千万不要轻易相信中介或者售房者的口头承诺,定金
合同
必须以书面形式签订,绝不能只是
口头约定
。2、注意定金的数额和文字问题。3、注意附加的条件。一、签定金合同注意哪些事项 定金合同是指当事可以约定一方向对方给付定金作为债权的担保,可以广泛应用于多种合同,在买卖合同、货物运输合...
想辞职辞职不了怎么办
答:
一是依法立即解除劳动关系(编者令名快速辞职),如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按
合同约定
支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求; 二是根据职工自己的选择(编者令名慢速辞职),提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同; 三是向用人单位提出申请(编者令名协商辞职),双方协商
一致
解...
来到单位就烦,是不是该辞职了
答:
一是依法立即解除劳动关系(编者令名快速辞职),如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按
合同约定
支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求; 二是根据职工自己的选择(编者令名慢速辞职),提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同; 三是向用人单位提出申请(编者令名协商辞职),双方协商
一致
解...
当你要辞职的时候主管说没人你要怎么回答
答:
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商
一致
解除劳动合同的;(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;(五)除用人单位维持或者提高劳动
合同约定
条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,...
口头
变更的劳动
合同
超过几个月
答:
要根据具体情况来进行判断。劳动
合同
的变更需要劳动单位以及劳动者共同签字确认之后才可以正式生效。任何
口头约定
的情况,没有书面确认都是无效的,法院对于上述的情况也是不会予以支持的。一、劳动合同变更超过一个月就有效吗 要根据具体情况来判断。劳动合同的变更需要由公司和劳动者共同确认。单方面改变劳...
跟
老板说辞职后,他就一直不给我好脸色,只跟我说非说不可的话,也没说...
答:
一是依法立即解除劳动关系(编者令名快速辞职),如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按
合同约定
支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求; 二是根据职工自己的选择(编者令名慢速辞职),提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同; 三是向用人单位提出申请(编者令名协商辞职),双方协商
一致
解...
我在公司做了两个月,然后不做了,老板让我把手头的事做完先,做完后去辞...
答:
一是依法立即解除劳动关系(编者令名快速辞职),如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按
合同约定
支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求; 二是根据职工自己的选择(编者令名慢速辞职),提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同; 三是向用人单位提出申请(编者令名协商辞职),双方协商
一致
解...
今天辞职,园长不让走,说要走就黑我们,没签
合同
他有权利吗
答:
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商
一致
解除劳动合同的;(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;(五)除用人单位维持或者提高劳动
合同约定
条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,...
合同
备忘录和补充
协议
的区别。急用。
视频时间 00:32
口头协议
纠纷案例范文
答:
这一类纠纷产生的原因有很多。很多出租人没有与承租人签订书面
合同
,只有
口头协议
,这是其中的一个原因。此外,合同中对租金
约定不
明确还有市场价格的变化也是很多承租人拖欠租金或者拒交租金的规避措辞。 2、房屋损害侵权纠纷 这类纠纷是指承租人在租房期间由于不按约定合理使用房产,给出租人带来房产财物...
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