第1个回答 2012-02-23
不合法,但是假如你维权的话成本高昂,算上各种时间,即使你能拿到毕业证也可以拖个一两年,所以不建议你和学校对着干。
另外从实习的角度来说,实习本身就不被劳动法保护,实习单位甚至可以不发工资的,所以你给学校的关系户打白工或者自己找实际上并没有多大区别。假如你有关系能去到让你舒服完成实习,甚至又有工资拿的单位,那么看起来按学校安排的话你确实亏,不过你这样也达不到实习的目的。个人建议你听从学校安排。
第2个回答 2012-02-27
一.实习成绩与毕业证涉及到学校的学籍管理制度.关于实习《教育法》和《高等教育法》并未明确作出具体规定.
二.但《高等学校信息公开办法》要求高校必须主动公开学籍管理制度,并提供学生申诉途径与处理程序.
三.所以,若你违反学校的实习规定被学校处理或处分的,可以按申诉途径申诉,对处理结果不服或有证据证明学校违反本省关于高校学生实习的相关规定的,可以向教育主管部门申诉或举报.甚至依法提起诉讼.
相关规定:
《高等学校信息公开办法》
第七条 高等学校应当主动公开以下信息:
(四)各层次、类型学历教育招生、考试与录取规定,学籍管理、学位评定办法,学生申诉途径与处理程序;毕业生就业指导与服务情况等;
《普通高等学校学生管理规定》
第五条 学生在校期间依法享有下列权利:
(五) 对学校给予的处分或者处理有异议,向学校、教育行政部门提出申诉;对学校、教职员工侵犯其人身权、财产权等合法权益,提出申诉或者依法提起诉讼;本回答被提问者和网友采纳
第3个回答 2012-02-23
是这样子的 你们学校逼你们去指定单位实习, 首先 实习单位和学校有某种利益关系,到底里面有多深 我就不知道了 其次,安排你们去那里实习 ,就可以提高就业率,那是给上面的领导看的 你一旦去了实习单位,签了工作,就没有了择业证,有的国家考试就考不了 只能考公务员 这一方面也是给国家减轻就业压力,说来说去 都是利益和面子。我当时毕业的时候也是那样子 都一样黑
第4个回答 2012-03-03
您好首先请问下,您的学校是哪一类院校呢,学校这样强制要求实习的话,个人感觉不太合理,好像没找到相关法律文件明确要求的,